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迟到早退扣款是不是违法不是。迟到或者早退本来就是本人行为的不规范，比如一家公司在规定早上8点钟上班，下午5点钟下班。可是如果一个人在规定的时间迟到早退，没有完成公司交给他的任务，公司可能会在发工资的时候从工资里面进行扣款。

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你在申请信用卡的时候，在与发卡行签订合约之前一定要了解相关的明细条文，这些格式的合同都具有法律效力，持卡人在持有信用卡的那一刻起就必须遵守相关的规定，特别是其中有一条相当的明确，就是要求当持卡人透支相关的款项已经逾期而且拒绝还款的时候，发卡行有权利从该持卡人储蓄借记卡当中强制扣款以此来偿还持卡人所欠下的相关债务。

考勤缺卡公司可以随意扣款吗考勤缺卡是员工的责任，但公司不能随意扣款。根据劳动法规定，公司可以对员工的迟到、早退、旷工等行为进行扣款，但必须在合理范围内，并且要有明确的规定和通知。

公司应该制定明确的考勤制度，告知员工考勤规定和扣款标准，并在员工签字确认后执行。如果公司未经员工同意擅自扣款，属于违法行为，员工可以通过法律途径维护自己的权益。

员工不加就直接通报批评并扣钱，是违法吗按劳动法的规定：

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只要加班时间不超过36h/周，且支付加班费，则不算违法。至于公司的制度不加班就通报批评罚款等，只要其条款不违反国家法律，那就是合理的。公司要求员工加班，员工无正当理由不可不服从公司安排（在劳动合同框架前提下）。所以从你的说法看，公司行为不违法。如果觉得公司的行为伤害了你作为劳动者的权利，建议你BAIDU劳动法每个条款仔细读一遍

乱丢垃圾房东扣钱合理合法么合理但不合法。

在许多租屋当中，有一些人因为个人素质问题，所用的垃圾随手丢随处扔。

这种习惯和行为是极不道德的，不仅影响了环境卫生，也给他人带来了不便，是应该制止和杜绝的。而因出租屋住的都是散客，社区和街道不好管理，所以说只能要求房东，而房东为了杜绝这种现象，肯定是制止甚至是扣钱，这个是合理的。

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