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私企女工交20年社保，48岁离职 可以50岁正常退休吗我在私人企业工作，请问私企女职工退休年龄是多少岁私企法定代表人退休年龄是多大？民营企业女员工50岁能否退休私企女工交20年社保，48岁离职 可以50岁正常退休吗不行，如要正常退休，还需交纳2年的社保。职工退休必须交满15年社保是最低标准，同时还要达到法定退休年龄；女职工50周岁是法定退休年龄，48岁离职前虽然交了20年社保，但离法定退休年龄还有2年，这2年仍需交纳社保费用，这样才能在年满50周岁的次月领取退休工资。

我在私人企业工作，请问私企女职工退休年龄是多少岁要看工龄和工种的哦！现在企业的女职工，如果连续工龄在十五年以上，且已经五十周岁，可以申请办理退休吧

私企法定代表人退休年龄是多大？私企法定代表人退休年龄：

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工作上退休的话，一般由其本人决定。

领取基本养老金的“退休”年龄，一般应是从企业渠道缴纳社保费，现行规定是男性60岁，女性取决档案身份，是工人的话50岁、干部55岁……

民营企业女员工50岁能否退休根据相关法律法规和政策，民营企业女员工的退休年龄可以根据其具体情况而定。如果女职工符合国家法定的退休年龄，即男年满60周岁，女工人年满50周岁，女干部年满55周岁，则可以在此基础上延迟退休。如果女职工因病或非因工致残，由医院证明并经劳动鉴定委员会确认完全丧失劳动能力，可以提前退休。

因此，具体情况需要根据当地的相关法律法规和政策来确定。建议您咨询当地的人力资源和社会保障部门，了解详细的退休政策和规定。

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