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惠州比亚迪电子有限公司怎么样谢邀！听说第一事业部应该是比亚迪集团里面福利待遇属于头部的一个事业部了，这一点估计比亚迪人事没和你说。电子代工这一块每年都赚了不少钱，事业部赚钱了，下面的员工加薪、奖金啥的那就多了。惠州那边的比亚迪周边挺热闹的，宿舍环境一般吧，有八人间的，也有两人间、单间的，就看你是什么岗位，以及宿舍还空出多少，具体如何分配了。不是什么城市中心CBD，但是周边也挺热闹的，有不少人在周边租房子住，房租不贵。工厂会比较多，不说长期呆在工厂，当时平常的工作时间可能有一部分要去工厂处理些啥，具体还是看岗位吧，每个岗位不一样。

惠州比亚迪第三事业部主要干什么谢邀！

比亚迪第一事业部隶属IT事业群。这一点想必比亚迪人事已经告知。在IT领域，比亚迪是全球最具竞争力的EMS和ODM供应商，主要从事二次充电电池业务，手机、电脑零部件及其组装业务，可为客户提供包括设计、制造、测试及装配等“一站式”服务。

第一事业部成立于1994年，主要产品涵盖金属结构件、玻璃结构件、锂离子电池模组、手机充电器等电子产品。具备业界领先的精密金属加工能力，凭借强大的材料研发能力及成型工艺、自动化设备开发及应用能力，已经发展成为全球极具竞争力的金属结构件供应商，年产出2亿件。

看新闻介绍，2017年8月，中山比亚迪项目正式签约落户民众镇。同年9月，中山比亚迪电子有限公司正式成立，加快推动智能终端机零部件制造产业项目建设。项目将主要研发、生产、组装和销售电子元器件、电子产品结构件、电子产品充电器、光学镜片和电子产品整机及相关设备、模具，致力打造世界级高端智能终端制造基地。

题主是见习工程师，工程师应该是技术岗的，中山毕竟负责电子产业这么多的项目，还得看具体的岗位吧，看财报就知道，比亚迪电子是他最重要的利润来源，想来后期的福利待遇啥的还是可以的。

最后，中山这个是比亚迪的新基地，建议可以网上多找找基地的图片之类，估计周边环境前期会比较荒凉一点。

惠州教师入编考试条件一）基本条件

具有中华人民共和国国籍。

遵守中华人民共和国宪法和法律；具备良好的品行和职业道德；具备岗位所需的专业或者技能条件；适应岗位要求的身体条件；岗位所需的其他条件。

符合国家计划生育政策规定。

尚未解除纪律处分或者正在接受纪律审查的人员，以及刑事处罚期限未满或者涉嫌违法犯罪正在接受调查的人员，不得报考。

社会人员应聘者自身条件必须符合人事调动手续要求。其他不符合事业单位招聘条件的人员，不得报考。

年龄时间计算截止至2020年5月31日（如“35周岁以下”应为1984年6月1日以后出生，其它的年龄时间计算以此类推）。

2020年应届毕业生须于2020年所在院校统一办理毕业事项时取得相应的毕业证书、学位证书。

本公告及其附件的“以上”、“以下”、“以前”、“以后”均包含本级基数。

惠州大亚湾劳动局几点上班上班时间是上午早08：

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00至11：30，下午14：00至17：30。但劳动局没有24小时值班，周六日和国家法定假日也不会上班。最劳动局主要负责，人才就业，完善公共就业创业服务体系，培训城乡劳动者社会保障体系，养老，失业，工伤等社会保险以及补充保险政策和标准劳动争议调解仲裁和劳动关系政策，维护农民工的合法权益公开招聘聘用合同等人事综合管理表彰奖励，授权承办，市委，市政府名义开展的表彰奖励活动事业单位人员工资收入分配等等

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惠州市·惠城区陈江镇仲恺五路41号

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惠城区政府人才市场麦地路34号四楼

第二人才市场人民五路21号

惠阳人事局陈江人才市场0752-3322442惠州市·惠城区陈江镇仲恺五路11号

市人事局人才市场广东省惠州市惠州市中心部

伯恩光学惠州有限公司辞职流程员工原则上应提前三十天、试用期提前三天将书面《辞职报告》交到人事行政部,并领取离职手续表。人事行政部对离职员工进行离职面谈,了解其离职原因并做记录。2、按照离职手续表办理相关手续:

(1)、离职员工将离职手续表交部门负责人签字。部门主管以上岗位需经总经理签字。

(2)、由离职员工所在部门的助理向离职员工收回工作证,员工手册,工作服,办公用品,确认上交无误后由助理签字确认.

(3)、由财务部检查离职员工与公司在财务上是否有拖欠(包括所借款项,出差报销)，如有拖欠当场清还，无拖欠则由财务部在离职手续表上签字确认。

(4)、离职员工在得到离职手续表上所有需要的签名后,人事行政部向员工出具解除或者终止劳动合同的证明。

(5)、人事行政部安排人员到失业保险经办机构办理终止、解除劳动关系备案手续;凭备案审核意见，到社会保险经办机构中止职工社会保险关系;同时封存离职员工的公积金。如离职员工需要转移公积金则由人事行政部根据其所提供的新账户进行转移,如需取出则由员工自行办理。

(6)、人事行政部在职工解除劳动关系之日起十五日内，到失业保险经办机构办理失业保险待遇审核手续。

(7)、人事行政部将离职员工的档案重新归档，同时结清工资

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