您好,村委会选举双过半是什么意思?
昆明法律问答顾问
“双过半”是指一切领域内,两个互相依存、紧密联系而又不相同的对象的数字化指标的完成或表现超过50%以上。比如生产计划指标和产品实际生产指标,会议出席人数指标和出席人员表决某项议案通过的人数指标,计划生育人口指标和实际生育人口指标等等都可以看作是双指标。法律依据:《中华人民共和国选举法》第三条规定中华人民共和国年满十八周岁的公民,不分民族、种族、性别、职业、家庭出身、宗教信仰、教育程度、财产状况和居住期限,都有选举权和被选举权。依照法律被剥夺政治权利的人没有选举权和被选举权。第四条一选民在一次选举中只有一个投票权。曲靖法律问答顾问
“双过半”是指一切领域内,两个互相依存、紧密联系而又不相同的对象的数字化指标的完成或表现超过50%以上。比如生产计划指标和产品实际生产指标,会议出席人数指标和出席人员表决某项议案通过的人数指标,计划生育人口指标和实际生育人口指标等等都可以看作是双指标。法律依据:《中华人民共和国选举法》第三条规定中华人民共和国年满十八周岁的公民,不分民族、种族、性别、职业、家庭出身、宗教信仰、教育程度、财产状况和居住期限,都有选举权和被选举权。依照法律被剥夺政治权利的人没有选举权和被选举权。第四条一选民在一次选举中只有一个投票权。临沧法律问答顾问
法律分析:第二次选举需要过半。选举村民委员会,有登记参加选举的村民过半数投票,选举有效;候选人获得参加投票的村民过半数的选票,始得当选。当选人数不足应选名额的,不足的名额另行选举。另行选举的,第一次投票未当选的人员得票多的为候选人,候选人以得票多的当选,但是所得票数不得少于已投选票总数的三分之一。法律依据:《村民委员会组织法》第十五条选举村民委员会,由登记参加选举的村民直接提名候选人。村民提名候选人,应当从全体村民利益出发,推荐奉公守法、品行良好、公道正派、热心公益、具有一定文化水平和工作能力的村民为候选人。候选人的名额应当多于应选名额。村民选举委员会应当组织候选人与村民见面,由候选人介绍履行职责的设想,回答村民提出的问题。选举村民委员会,有登记参加选举的村民过半数投票,选举有效;候选人获得参加投票的村民过半数的选票,始得当选。当选人数不足应选名额的,不足的名额另行选举。另行选举的,第一次投票未当选的人员得票多的为候选人,候选人以得票多的当选,但是所得票数不得少于已投选票总数的三分之一。选举实行无记名投票、公开计票的方法,选举结果应当当场公布。选举时,应当设立秘密写票处。登记参加选举的村民,选举期间外出不能参加投票的,可以书面委托本村有选举权的近亲属代为投票。村民选举委员会应当公布委托人和受委托人的名单。具体选举办法由省、自治区、直辖市的人民代表大会常务委员会规定。辩护律师网bianhulvshi.com,致力打造一个律师咨询、在线学习的法律法规知识平台
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学校的校企合作,强制实习,公司强制加班,并且每个月有销售指标,指标不到扣钱,违法吗?
盐城法律问答顾问实习期强制加班是违法的。用人单位与实习生建立的是劳务关系,除实习协议另有约定的以外,单位不得随意安排实习生加班,更不得强制其加班。如果有强制行为的,实习生可以直接拒绝。法律依据:《中华人民共和国劳动合同法》第三十一条用人单位应当严格执行劳动定额标准,不得强迫或者变相强迫劳动者加班。用
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农村建房,自己有宅基地,买别人的指标,然后用那个人的指标申请建房。房子建成后有哪些证据对我们有利?
新乡法律问答顾问还是要看当地的规定来定平顶山法律问答顾问应该办理批准手续辩护律师网bianhulvshi.com,致力打造一个律师咨询、在线学习的法律法规知识平台
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你好,我想问一下,我和男朋友婚前借钱买房,但是考虑到换房买房的指标,他的名字写在房产证上,属于共同财产吗?
石家庄法律问答顾问法律分析:首先,在婚前房产证上,是可以写两个人的名字,这属于共有关系。其次,即使普通朋友,在任意的法律关系上两个人或者多人,也可以成为房产证上的共有人。同时,共有关系又分按份共有和共同共有。办理房产证的时候既可以约定按份共有也可以约定共同共有。贷款的时候也可以以两个人的名义申请。需
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您好,通过外地法院拍卖的京牌车,京牌指标也可以转让吗?
辩护律师网法律问答顾问你好可以起诉要回辩护律师网bianhulvshi.com,致力打造一个律师咨询、在线学习的法律法规知识平台
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您好,请问在职工作满8个月,各项指标均达标,公司无故辞退,能得到多少个月的赔偿?
普洱法律问答顾问法律分析:1、如果是合同到期那么公司只要支付经济补偿金,也就是工作满多少年就支付几个月的工资;2、如果是严重违法了公司的规章制度被开除,则公司不需要支付经济补偿金;3、如果是公司违法解雇,那么除了支付经济补偿金外还要支付赔偿金。所以被公司开除公司要赔偿多少钱要分具体的情况来看。法律依据
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你好,在职工作8个月,各项指标达标,公司无故辞退,能得到多少个月的赔偿
辩护律师网法律问答顾问可以提请劳动仲裁北京法律问答顾问【法律分析】:在一定情况下,公司解聘工作十年以上的员工需要给员工支付经济补偿金或者赔偿金。其中,经济补偿金的数额,也就是赔多少钱,与员工的工作年限有关联。每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。则工作十年就按十个月工资的标准支付补偿金。月工资是指劳
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