我想问一下,实习生在工作期间签订了三方协议。如果他们不想工作,想换工作,实习生必须完成实习期

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核心提示:阿拉尔法律问答顾问如不属于劳动关系的,您们依法签订相关协议,其约定是有效的,一般可按协议约定履行博尔塔拉法律问答顾问需要结合你们之间的合同进行确定塔城法律问答顾问在实习期一般不用签订三方协议。三方协议是明确毕业生、用人单位、学校三方在毕业生就业工作中的权利和义务的书面表现形式,能解决应届毕业生户籍、

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如不属于劳动关系的,您们依法签订相关协议,其约定是有效的,一般可按协议约定履行

博尔塔拉法律问答顾问

需要结合你们之间的合同进行确定

塔城法律问答顾问

在实习期一般不用签订三方协议。三方协议是明确毕业生、用人单位、学校三方在毕业生就业工作中的权利和义务的书面表现形式,能解决应届毕业生户籍、档案、保险、公积金等一系列相关问题。在签订正式的劳动合同之后,三方协议失效。法律依据:《劳动合同法》第七条用人单位自用工之日起即与劳动者建立劳动关系。用人单位应当建立职工名册备查。第十条建立劳动关系,应当订立书面劳动合同。已建立劳动关系,未同时订立书面劳动合同的,应当自用工之日起一个月内订立书面劳动合同。用人单位与劳动者在用工前订立劳动合同的,劳动关系自用工之日起建立。

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