我要投稿你好，我是工厂的上下模型。我本来是二车间的。现在领导命令我在一个车间完成这个模型。他是否违反了劳动法的规定
太原法律问答顾问
这个要看你们公司具体规章制度如何规定朔州法律问答顾问
你好！若你们公司的规章合法有效且经过公示，那么，可以根据规章制度的规定，认定该行为属于严重违反规章制度的行为，你公司可以与其解除劳动合同晋城法律问答顾问
收集证据，提请劳动仲裁辩护律师网bianhulvshi.com，致力打造一个律师咨询、在线学习的法律法规知识平台
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事业单位年休假最新规定多少天，事业单位年休假天数的规定标准
今天辩护律师网小编为大家分享生活中遇到的法律知识，帮助大家解答民事、婚姻、经济、合同纠纷、刑事辩护中遇到的相关问题！大家好，如果您还对事业单位公休假规定不太了解，没有关系，今天就由本站为大家分享事业单位公休假规定的知识，包括事业单位公休假国
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劳动法关于年假的管理规定，劳动法对休带薪年假的规定
今天辩护律师网小编为大家分享生活中遇到的法律知识，帮助大家解答民事、婚姻、经济、合同纠纷、刑事辩护中遇到的相关问题！大家好，关于劳动法对年假的规定很多朋友都还不太明白，不过没关系，因为今天小编就来为大家分享关于2021年民法典公休假规定的知
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钉钉上休假表，钉钉怎么发公休假审批
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你好，孟律师，我想问一下月薪5000公休4天，实际出勤20天该怎么计算？
泰州法律问答顾问根据你的入职合同约定的算的镇江法律问答顾问根据实际上班的天数来计算盐城法律问答顾问当月薪资＝月薪计薪天数（应出勤天数法定假日天数）（实际出勤天数出勤区间内的法定假日天数）按5000元月薪计算：5000（月应出勤天数183天法定假）（实际出勤18天出勤区间内的法定假日天数0）＝4285.71元。计算月出勤
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请问事业单位人员休病假两月之内不扣工资，这两个月包括公休日和节假日吗？
南通法律问答顾问员工请病假的，单位能扣工资，但是单位支付给员工的病假工资不得低于当地最低工资标准的百分之八十。至于具体的病假工资数额，由单位在该标准之上依法决定。法律依据：《企业职工患病或非因工负伤医疗期规定》第四条医疗期三个月的按六个月内累计病休时间计算；六个月的按十二个月内累计病休时间计算；九个
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我上个月休息了10天，加上4天公休，他要扣我十天的工资合理吗?
茂名法律问答顾问你好：可向劳动部门反映此情况汕尾法律问答顾问你好，可以向劳动部门申请仲裁辩护律师网bianhulvshi.com，致力打造一个律师咨询、在线学习的法律法规知识平台
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当月20日填写离职申请，第二天被告知不需要继续工作，这个月的公休是否还能算在工资里
辩护律师网法律问答顾问您好，按照实际工作时间算辩护律师网bianhulvshi.com，致力打造一个律师咨询、在线学习的法律法规知识平台
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这个月我上了26天班，其中公公休息了4天，请问我这个月能拿到多少天的工资
西安法律问答顾问计算工资时月计薪天数=（365天-104天）÷12月=21.75天。而单位发给劳动者工资时应当按照其实际工作的天数来计算工资，工资包括基本工资、绩效工资和奖金、津贴和补贴等。法律依据：《关于工资总额组成的规定》第三条工资总额是指各单位在一定时期内直接支付给本单位全部职工的劳动报酬总额。工资总额的计算
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我在外面打暑假工，公司规定公休四天，我多请了几天假，那四天的工资还算嘛
广州法律问答顾问劳动者在中秋国庆休假的，工资照常结算；如果在该法定节假日加班，至少按三倍工资来结算；如果在上述假期中的休息日加班，且没有补休的，则至少按双倍工资来结算。法律依据：《全国年节及纪念日放假办法》第二条全体公民放假的节日：（一）元旦，放假1天（1月1日）；（二）春节，放假3天（农历正月初一、初
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现在有高铁，公休假基本都能到，军嫂不能休探亲假吗？
南京法律问答顾问法律分析：国家对军嫂的探亲假并没有特殊规定。探亲假，是指职工享有保留工作岗位和工资而同分居两地，又不能在公休日团聚的配偶或父母团聚的假期。它是职工依法探望与自己不住在一起；又不能在公休假日团聚的配偶或父母的带薪假期。法律依据：《第五届全国人民代表大会常务委员会关于批准《国务院关于职工
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