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我们公司禁止吸烟，抓住员工吸烟就会被开除并罚款1千，公司这样做合理合法吗2011年3月22日，卫生部《公共场所卫生管理条例实施细则》

第十八条室内公共场所禁止吸烟。公共场所经营者应当设置醒目的禁止吸烟警语和标志。

室外公共场所设置的吸烟区不得位于行人必经的通道上。

公共场所不得设置自动售烟机。

公共场所经营者应当开展吸烟危害健康的宣传，并配备专（兼）职人员对吸烟劝告。

在公共场所禁止吸烟，违者罚款合法。法理依据如下：

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《公共场所控制吸烟条例》

第三十七条个人违反本条例规定，在禁止吸烟场所(区域)吸烟的，由相应主管部门行政执法人员责令立即改正，并可处以五十元以上五百元以下的罚款。

第三十八条单位或者机构违反本条例规定，未实行全面禁烟或者未按照规定设置吸烟点的，由相应主管部门责令限期改正，并可处以一千元以上一万元以下罚款；拒不改正的，处以一万元以上三万元以下罚款。

第三十九条室外设置吸烟点不符合要求的，由相应主管部门责令该场所的经营者、管理者限期改正，并可处一千元以上一万元以下罚款；拒不改正的，处以一万元以上三万元以下罚款。

第四十条禁止吸烟场所(区域)的经营者、管理者未按规定履行控制吸烟职责的，由相应主管部门责令限期改正，并处以五千元以上三万元以下罚款；情节严重的，责令停产、停业，直至吊销许可证或者营业执照。

第四十一条违反规定发布和变相发布烟草广告或者开展促销活动的，由工商行政管理部门依法进行处罚。对提供赞助的，由县级以上工商管理部门责令改正，予以警告并处以赞助额度一倍以上三倍以下罚款；对于受赞助单位，责令改正，没收其赞助额，撤销冠名，消除影响；对于主管人员，由受赞助或者赞助单位的主管部门予以警告或者通报批评。

请问，上班时间禁止吸烟是否违法员工在生产工作中（含中午休息和班前时间）严禁喝酒，违者扣罚当月50-100元，造成不良后果的，视情节轻重，给予警告以上处分。

在公司内严禁吸烟，严禁穿拖鞋上班，违者扣罚100元。

禁止在工作时间做与工作无关的事情（干私活、聚众聊天、打牌、打游戏，下棋、织毛活、吃零食，洗衣服、看小说、杂志等），每发现一次扣罚50-100元。

办公室抽烟，违法吗怎么处罚办公室内法律规定不能抽烟，因为办公室是公共场所，根据卫生部《公共场所卫生管理条例实施细则》第十八条：

1、室内公共场所禁止吸烟。

2、公共场所经营者应当设置醒目的禁止吸烟警语和标志。

3、室外公共场所设置的吸烟区不得位于行人必经的通道上。

4、公共场所不得设置自动售烟机。

5、公共场所经营者应当开展吸烟危害健康的宣传，并配备专（兼）职人员对吸烟者进行劝阻。

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