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您好,工作两个月没有签订劳动合同这边问公司公司推脱说公司在准备中不能签订劳动合同这是不是违反劳动法?
杭州法律问答顾问员工与公司因履行劳动合同发生纠纷,双方可以协商解决,也可以请求工会或者本单位劳动争议调解委员会调解,协商和调解不成,申请劳动争议仲裁;也可以直接申请劳动争议仲裁。嘉兴法律问答顾问你好,建议及时要求用人单位补签订合同,如果不签可以去投诉。金华法律问答顾问签订劳动合同的双方当事人必须具备
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你好,我们是学生工,现在在工厂工作,但是我们学校暂时有事要回去。然后我们进厂的时候,让我们签两个月的合同,说如果不到两个月,一个小时扣两元。现在我们不得不离开工厂,说让我们离开
福州法律问答顾问厂里学生工离职一般是不需要扣钱的。厂里学生工离职,如果劳动者没有提前一个月通知即离职的,属于违法解除劳动合同,应当赔偿由此给用人单位造成的损失。但用人单位需承担损失的举证责任。对确实造成损失的,可以从工资中予以扣除。但每月扣除的部分不得超过当月工资的20%,且扣除后的工资不得低于当地最
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工作两个月,公司还没有签合同,正常吗?
苏州法律问答顾问公司不签劳动合同是违法的,按照法律条约用人单位必须与劳动者签订劳动合同,这是法定的义务,如果不签订劳动合同对单位来说是违法的行为而且付出的代价更大。按照《劳动合同法》的规定。用人单位应当的原因没有签订书面劳动合同的,则用人单位应承担相应的法律后果。1、用人单位自用工之日起超过一个月不
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我大概两个月以前怀孕了,在家保胎,因为以前有两次胎停经历这次特别小心,
辩护律师网法律问答顾问您好,建议您先收集劳动关系、拖欠工资等证明,及时去申请劳动仲裁。石家庄法律问答顾问你好!建议可以向劳动监察部门投诉,或者直接向仲裁院起诉索要工资。保定法律问答顾问你好!建议您收集证据,证明对方存在拖欠工资的情况,及时去申请劳动仲裁处理。辩护律师网bianhulvshi.com,致力打造一个律师咨询、在线学
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你好,律师,2021年劳动法规定,每满一年无故终止劳动合同,赔偿两个月的工资。这个条款在哪里解释?
苏州法律问答顾问法律分析:根据我国法律规定,按照在本单位工作的年限,每年支付两个月的工资作为赔偿。法律依据:《中华人民共和国劳动合同法》第四十六条有下列情形之一的,用人单位应当向劳动者支付经济补偿:(一)劳动者依照本法第三十八条规定解除劳动合同的;(二)用人单位依照本法第三十六条规定向劳动者提出解除
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您好,我已经怀孕两个月了。我想问一下我什么时候可以休产假,产假是否有生育假或哺乳假(上海)。
南宁法律问答顾问产假属于法律规定的假期,在产假休后要继续休假你可以与单位协商,否则单位是可以按矿工处理的贵港法律问答顾问怀孕两个月不能提前请产假,产前只能够休15天。《女职工劳动保护特别规定》第七条规定,女职工生育享受98天产假,其中产前能够休假15天;难产的,增加产假15天;生育多胞胎的,每多生育1个婴儿
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你好,律师,我有对方的身份证,电话录音,微信信息,欠我2336元,我们两辆车的钱,济南人,我现在在济南,说今天拿,明天结,立即离开两个月,没有起诉?
深圳法律问答顾问你好,协商不成,建议起诉处理梅州法律问答顾问向人民法院递交起诉状,最好是两年之内对其进行起诉,保存好对方欠你钱的书面证据,如欠条,银行划款记录、邮局汇款凭条等,如果没有书证,要有充分的人证。法律依据:《民事诉讼法》第一百一十九条规定:起诉必须符合下列条件:(一)原告是与本案有直接利害关
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我租了一套房子,签了半年合同,但是我住了将近两个月,需要提前退租,我已经200%合法了吗?
南京法律问答顾问按照合同约定处理盐城法律问答顾问您好,依据合同约定处理宿迁法律问答顾问你好,按合同约定处理辩护律师网bianhulvshi.com,致力打造一个律师咨询、在线学习的法律法规知识平台
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我工作了两个月没签合同,然后工作做得不好,辞职有什么问题
广州法律问答顾问员工与公司因履行劳动合同发生纠纷,双方可以协商解决,也可以请求工会或者本单位劳动争议调解委员会调解,协商和调解不成,申请劳动争议仲裁;也可以直接申请劳动争议仲裁。深圳法律问答顾问双方可以就解除劳动合同问题进行协商,协商达成一致进行解除。梅州法律问答顾问可以申请劳动仲裁机构调解委员会调
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租房51个月,前四个月合同,要求押金两个月,结果定金又1000,合理吗?
南通法律问答顾问租房时要缴纳3个月押金是合法的,租赁双方一般按照“押一付一”或“押一付三”的方式约定押金,即在租房时交纳一至三个月的房租后再交纳一个月的房租作为押金。租房押金的收取方式没有明确的法律规定,应是双方协商一致的结果。法律依据:《民法典》第三百九十四条为担保债务的履行,债务人或者第三人不转
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您好,一年零两个月的抢劫罪缓刑罚款是多少?
琼中法律问答顾问抢劫罪罚金金额的标准为:1、判处有期徒刑4年的,并处罚金2000元;2、判处有期徒刑5年的,并处罚金3000元;3、判处有期徒刑6年的,并处罚金4000元;4、判处有期徒刑7年的,并处罚金5000元;6、判处有期徒刑8年的,并处罚金6000元;7、判处有期徒刑9年的,并处罚金7000元。《刑法》第二百六十三条以暴力、胁
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我欠XX二千元逾期两个月会不会被起诉
苏州法律问答顾问欠钱到期不还的,当事人可以向法院申请支付令,也可以向法院提起民事诉讼,请求法院判决被告还款付息。法院受理后,可以先行调解,调解不成的,可以作出相应的判决。法律依据:《中华人民共和国民事诉讼法》第一百二十条起诉应当向人民法院递交起诉状,并按照被告人数提出副本。书写起诉状确有困难的,可以
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签了合同书只做了两个月可以告公司吗?
运城法律问答顾问你好,可以起诉的吕梁法律问答顾问工作一年没签合同不能直接状告公司。我国《劳动合同法》第十条规定,建立劳动关系,应当订立书面劳动合同。已建立劳动关系,未同时订立书面劳动合同的,应当自用工之日起一个月内订立书面劳动合同。用工单位未及时与劳动者签订合同时,劳动者可通过多种途径解决争议。《劳
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您好,我想咨询一下我被公司解雇了。但我没有签订劳动合同。工作已经两个月了,可以找公司要赔偿吗?
鹰潭法律问答顾问没签劳动合同被开除可以向公司提出赔偿。1,固定被解聘的证据和事实。也就是继续上班交涉取证。2,仲裁诉求未签订劳动合同二倍工资差额赔偿是可以的。3,社保补缴要先投诉举报要求补缴,指定期限未补缴,方能仲裁补偿或赔偿。4,因为没有劳动合同,社保补缴投诉不会受理。那么需要二倍工资之诉胜诉生效后,
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麻烦问您一下,乡镇新农村收物业费合理吗?不交物业费不给用水关键的问题是一年也就在家带一两个月
北京法律问答顾问您好,要根据合同约定确定廊坊法律问答顾问根据物业合同约定唐山法律问答顾问你好,建议协商处理辩护律师网bianhulvshi.com,致力打造一个律师咨询、在线学习的法律法规知识平台
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公司需要在不到两个月的时间内调动职位。如果你不想调动,你能抱怨公司吗
广州法律问答顾问1、岗位调动取决于具体情况,一般情况下,除非劳动合同有明确约定或者双方就岗位调动达成一致,否则不能随意调整劳动者的岗位。但如果单位迫于客观情况发生重大变化不得不进行调岗,在这种情势变更下,公司可与劳动者协商工作岗位的调整,即对劳动合同的约定进行变更。公司在与劳动者协商不能达成一致时,
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我从事安装工作。今年公司没有安排我工作一年。离过年还有两个月。现在刚找到工作。现在公司要我去上班。我说过年底后我不能马上去。我必须现在去。如果我不去,我将解除劳动合同。公司这样合法吗?解除劳动合同违法
太原法律问答顾问你好,如果员工无过错,合同期内公司无权解除劳动合同,如果违法解除劳动合同,需要向劳动者支付经济赔偿金。晋城法律问答顾问解除劳动合同,首先是双方协商,协商不成即按法定程序提出解除劳动合同。大同法律问答顾问根据《劳动合同法》第三十九条 【用人单位单方解除劳动合同(过失性辞退)】劳动者有下
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你好,在被打了一巴掌报警之后,监控看不到两个月后找到证人会怎么处理
深圳法律问答顾问法律分析:依据我国相关法律的规定,被打人殴打的,被打可以向公安机关报案,但没有权要求公安机关对打人者进行拘留,是否人采取拘留措施,由公安机关决定。法律依据:《中华人民共和国治安管理处罚法》第四十三条殴打他人的,或者故意伤害他人身体的,处5日以上10日以下拘留,并处200元以上500元以下罚款
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工作两个月,公司还没签合同,正常吗?
重庆法律问答顾问你好,建议及时要求用人单位补签订合同,如果不签可以去投诉。广安法律问答顾问员工与公司因履行劳动合同发生纠纷,双方可以协商解决,也可以请求工会或者本单位劳动争议调解委员会调解,协商和调解不成,申请劳动争议仲裁;也可以直接申请劳动争议仲裁。恩施州法律问答顾问你好,你可以向当地劳动监察大队
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在线课程7个月半,两个月想退学,对方说需要支付基础课程和管理服务费5000多,但服务管理费占1400多,占总金额的15%,也说有限的配额,整个机构工作,为了教学研究、教学和校长学习操作等原因,收取学费
北京法律问答顾问法律分析:先去和学校协商,协商不成就去教育局投诉。一般情况下,教育局都有关于民办学校退费的管理办法,具体应根据学生实际学习时间,按月计退剩余的学费。法律依据:《教育部、国家发展改革委、财政部关于进一步规范高校教育收费管理若干问题的通知》学费应按学年或学期收取,不得跨学年预收。学生缴纳
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