-
寒假兼职没签合同,然后说一天8小时115块
菏泽法律问答顾问兼职未签订劳动合同没有赔偿。用人单位未与兼职人员签订劳动合同不是违法行为,兼职人员不能要求赔偿。是否签合同双方自愿,但如果能签订书面合同最好。法律依据:《中华人民共和国劳动合同法》第六十八条规定,非全日制用工,是指以小时计酬为主,劳动者在同一用人单位一般平均每日工作时间不超过四小时,
1954 人看过
-
我是在网上兼职教师公司有两个月没有发工资了,该怎么追回工资呢?我们有合同
达州法律问答顾问学生兼职不给发工资,可以在收集好相关证据之后,到当地的劳动监察行政部门进行举报,或可以到当地的仲裁委申请劳动仲裁,如果对劳动仲裁不满,则可以向法院起诉诉讼。法律依据:《工资支付暂行规定》第七条工资必须在用人单位和劳动者约定的日期支付。如遇节假日或休息日,则应提前在最近的工作日支付。工
1011 人看过
-
私家车在公司做兼职拉了两位员工,出了事故后保险公司能不能正常理赔?
辩护律师网法律问答顾问根据保险法及相关法律规定,责任保险中被保险人因给第三者造成损害,双方就赔偿数额达成调解的,应当作为保险公司理赔数额的依据。也就是说,如果当事人与第三者当场达成的赔偿协议中确定的赔偿数额并未畸高,也没有恶意串通损害保险公司的利益,那么,就应属保险公司的赔偿范围。法律依据:《机动车交通
1055 人看过
-
我是在火锅店里面干兼职寒假工然后本来是要干一个月的没签劳动合同但是因为店里管理不合理工作时间不合理劳动强度大我身体扛不住需要离职她不给我发放应得的工资需要扣除一些工资我该怎么办合
内江法律问答顾问劳动合同未到期劳动者依法提出辞职的,不需要扣工资。用人单位应当在解除劳动合同时一次性为劳动者结清工资,并且应当以货币形式来支付,不得克扣或者无故拖欠。法律依据:《中华人民共和国劳动法》第五十条工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人。不得克扣或者无故拖欠劳动者的工资。第九十四条用人单位
1117 人看过
-
你好,兼职日结工资不结怎么办
成都法律问答顾问劳动者在兼职时,应该通过与老板协商、向当地的劳动行政部门投诉、申请劳动调解、或者申请劳动仲裁等方式来要工资。用人单位需要在约定的时间内及时足额支付给劳动者工资。法律依据:《中华人民共和国劳动合同法》第八十五条用人单位有下列情形之一的,由劳动行政部门责令限期支付劳动报酬、加班费或者经济
581 人看过
-
我去做兼职是给外卖刷好评我没做负责人说我恶意兼职要去警察局告我怎么办
镇江法律问答顾问你好,建议直接报警处理连云港法律问答顾问你好建议协商解决南京法律问答顾问可以依法向当地县级以上的公安机关进行投诉。经调查确有辱骂群众情形,违反社会公德,造成社会不良影响的;或者多次受到社会投诉的,应当对当事警务人员进行解聘。法律依据:《关于规范公安机关警务辅助人员管理工作的意见》第三
1226 人看过
-
目前在事业单位工作,与事业单位委托第三方人力资源公司签订劳动合同。现在需要兼职,也需要签订劳动合同。在原有的公司规章制度中,有没有规定不得与第三方签订劳动合同的影响?
邯郸法律问答顾问有效的劳动合同必须要符合三个条件(一)用人单位和劳动者都应当能够依法承担劳动合同的责任(二)劳动合同规定的各项条款都必须符合国家有关法律和行政法规的强制性规定。(三)签订劳动合同遵循的一个重要原则是平等自愿、协商一致。【法律依据】《劳动合同法》第三条订立劳动合同,应当遵循合法、公平、
1722 人看过
-
兼职工作时间超过8小时没有加班费
泰州法律问答顾问员工在公司自愿加班没有加班费。用人单位由于生产经营需要,经与工会和劳动者协商后可以延长工作时间,一般每日不得超过一小时。员工自愿加班的,不属于相互协商的情形,不会有加班费的产生。法律依据:《劳动法》第四十一条用人单位由于生产经营需要,经与工会和劳动者协商后可以延长工作时间,一般每日不
1665 人看过
-
兼职工作三天扣一半的工资合法吗?
开封法律问答顾问从法理上来讲,旷工一天扣三天的工资,实际上是违反公平公正的。从实际操作来讲,如果没有给公司造成损失,没有特别恶劣的影响,罚款也并不是有效的手段,而且没有足够的法律程序,企业作为罚款执行的主主体,是不恰当的。其实真的要扣工资,也只能扣绩效工资,设计扣款的依据,例如工作态度,考勤记录等等
704 人看过
-
我在网上有关兼职被骗了
石家庄法律问答顾问网上兼职被骗直接拨打110报警电话报警,被害人对侵犯其人身、财产权利的犯罪事实或者犯罪嫌疑人,有权向公安机关、人民检察院或者人民法院报案或者控告。法律依据:《刑事诉讼法》第一百一十条任何单位和个人发现有犯罪事实或者犯罪嫌疑人,有权利也有义务向公安机关、人民检察院或者人民法院报案或者举
1161 人看过
-
就是最近有个兼职,说已买二手房的名义让我去看房然后拍照,编辑好发给他
沈阳法律问答顾问你好,可以报警处理此事辩护律师网bianhulvshi.com,致力打造一个律师咨询、在线学习的法律法规知识平台
2087 人看过
-
公司请中介招人,但中介拿了兼职劳动者应该收的工资,迟迟不发
宁波法律问答顾问劳动者在兼职时,应该通过与老板协商、向当地的劳动行政部门投诉、申请劳动调解、或者申请劳动仲裁等方式来要工资。用人单位需要在约定的时间内及时足额支付给劳动者工资。法律依据:《中华人民共和国劳动合同法》第八十五条用人单位有下列情形之一的,由劳动行政部门责令限期支付劳动报酬、加班费或者经济
1046 人看过
-
就是我在外地上班兼职我身份证掉了在江苏补办不了怎么办呢?
海北法律问答顾问在外地可以补身份证,补办身份证的,由当事人持本人户口本到本人居住地的县级人民政府公安机关申请办理,缴纳证件工本费,公安机关按照规定及时予以办理。法律依据:《中华人民共和国居民身份证法》第十条申请领取居民身份证,应当填写《居民身份证申领登记表》,交验居民户口簿。第十一条国家决定换发新一
1294 人看过
-
您好,新媒体兼职投稿,后一篇文章涉嫌抄袭,作者要承担什么责任?
延安法律问答顾问建议刊物和作者一起起诉。提交起诉书、必要证据,交纳诉讼费用榆林法律问答顾问需要承担法律责任西安法律问答顾问要看案件具体情况判断辩护律师网bianhulvshi.com,致力打造一个律师咨询、在线学习的法律法规知识平台
1548 人看过
-
报名了一个PS软件的兼职课,机构的人给我办理了分期付款一共4300分九期课没有上多少人家说只能退一半学费?
淮安法律问答顾问你好:可以起诉解决徐州法律问答顾问若当事人报名了培训班,之后想退费的,可以使用以下方法进行退费:如果双方当事人之间有合同的,可以先与培训机构进行协商,如果协商不成的,当事人可以根据冲裁协议申请仲裁,如果没有仲裁协议的,当事人可以直接向法院提起诉讼。法律依据:《民法典》第四百九十六条格
808 人看过
-
我想问工作兼职的话需要提前一个月说离职吗,还是当天说当天就能走
宜宾法律问答顾问劳动者提出离职一般提前一个月书面告知用人单位,但如果是处于试用期的就只需要提前三天告知用人单位,同时存在劳动者单方面解除劳动合同的情形不需要提前一个月。法律依据:《中华人民共和国劳动合同法》第三十七条劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位,可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通
1552 人看过
-
我暑假兼职,签了承诺书,上面写了实习期三天没有工资
凉山法律问答顾问讨薪属于劳动争议,当劳动争议发生后,当事人与用人单位进行协商,也可以向本单位劳动争议调解委员会申请调解;调解不成,当事人一方要求仲裁的,可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。当事人一方也可以直接向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。对仲裁裁决不服的,可以向人民法院提起诉讼。甘孜法律问答顾问实习期
680 人看过
-
兼职别骗钱了支付宝转账了人不见了
黄冈法律问答顾问你好,建议及时报警处理天门法律问答顾问当事人在支付宝向骗子转账而被骗的,即使是向公安机关举报也是不一定能要回钱款的。当事人可以及时报警,公安机关对已经立案的刑事案件,应当进行侦查,收集、调取犯罪嫌疑人有罪或者无罪、罪轻或者罪重的证据材料。法律依据:《中华人民共和国刑法》第二百六十六条
1017 人看过
-
我在补习班兼职看初中生晚自习。一个女孩不听管教就冲出教室。我把她拉回来,抓住她的衣领,但她没有打人,也没有伤害她。然而,她的父母认为这给她造成了精神上的损失。我应该赔偿吗?
哈尔滨法律问答顾问你好,造成他人人身伤害,应当赔偿医疗费、误工费、护理费、住院伙食补助费、营养费、交通费。造成残疾的,还应当赔偿残疾赔偿金和精神损害抚慰金。辩护律师网bianhulvshi.com,致力打造一个律师咨询、在线学习的法律法规知识平台
717 人看过
-
我在补习班兼职看初中生晚自习。一个女孩不听纪律就冲出教室。我把她拉回来,抓住她的衣领,但她没有打人,也没有伤害她。但是,她的父母认为这给她造成了精神损失,并要求赔偿。我应该赔偿吗
辩护律师网法律问答顾问你好,造成他人人身伤害,应当赔偿医疗费、误工费、护理费、住院伙食补助费、营养费、交通费。造成残疾的,还应当赔偿残疾赔偿金和精神损害抚慰金。辩护律师网bianhulvshi.com,致力打造一个律师咨询、在线学习的法律法规知识平台
2046 人看过