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在工地上班受了重伤，没有签订劳动合同，老板也跑了这个怎么办？
南京法律问答顾问工地上受伤了，没有签劳动合同的处理方式：与用人单位说明情况，用人单位不承担责任的情况下，可以向劳动仲裁委员会申请仲裁，并提供劳动关系存在的证明，裁决为劳动关系存在后，可以向社保行政部门申请工伤认定。法律依据：《关于确立劳动关系有关事项的通知》第一条用人单位招用劳动者未订立书面劳动合同
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你好，我媳妇在农村受了几次重伤，转到Xi安红惠医院看病花了20多万。因为当时疫情严重，她不能出去开证明，所以没有建档
辩护律师网法律问答顾问你好，建议向卫生局反映情况北京法律问答顾问你好，如果无法协商，可以起诉解决的保定法律问答顾问必须要有转院治疗的手续辩护律师网bianhulvshi.com，致力打造一个律师咨询、在线学习的法律法规知识平台
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受了工伤，如果我提出辞职，公司的赔偿金是多少？
辩护律师网法律问答顾问公司辞退员工应该按照以下标准赔偿员工：1、按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准支付；2、六个月以上不满一年的，按一年计算；3、不满六个月的，向劳动者支付半个月工资的经济补偿。法律依据：《劳动合同法》第四十七条规定，经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一
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交通事故发生后，孩子的头部手术接受了钛合金板，但手术后两侧明显不同。这种情况是医疗事故吗？我能找到我的主治医生吗
台州法律问答顾问医疗事故主体是医疗机构及其医务人员，比如，在病人治疗过程中，因为医疗设备出现问题，导致病人受到损害也属于医疗事故。南通法律问答顾问法律分析：先与医院就医疗事故的确认和赔偿处理问题进行协商。若协商不成，可以向当地医疗事故技术鉴定委员会提交诊断书和有关病历资料申请鉴定。经技术鉴定为医疗事
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你好，我在酒店受了工伤，他们说只能报销60%。工伤不是全额报告
宜宾法律问答顾问员工工伤发生的费用，一部分为工伤保险基金支付，一部分为用人单位支付。法律依据：《中华人民共和国社会保险法》第三十八条因工伤发生的下列费用，按照国家规定从工伤保险基金中支付：(一)治疗工伤的医疗费用和康复费用(二)住院伙食补助费(三)到统筹地区以外就医的交通食宿费(四)安装配置伤残辅助器具所需
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我在工地受了伤，快到一年了还沒有解决你说我该怎么，
西安法律问答顾问工地受伤可以求助社会保险行政部门进行工伤认定，认定为工伤后，与用人单位产生工伤赔偿争议的，可以向劳动仲裁委员会申请仲裁，侵犯其合法权益的，也可以向劳动行政部门举报。法律依据：《工伤保险条例》第十七条职工发生事故伤害或者按照职业病防治法规定被诊断、鉴定为职业病，所在单位应当自事故伤害发
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您好，津贴是固定的吗？现在我是一名普通的大学生，但我享受了津贴补贴
十堰法律问答顾问津贴和补贴的区别包括有：津贴属于辅助性工资，而补贴属于福利性工资；津贴具有强制性，符合条件的必须予以发放，补贴具有福利性，用人单位具有较大的发放自主权。根据我国《违规发放津贴补贴行为处分规定》，津贴补贴包括国家统一规定的津贴补贴和工作性津贴、生活性补贴等。法律依据：《违规发放津贴补贴
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你好，别人来家打人，我们受了重伤。现在派出所要求我们支付罚款。这个罚款能支付吗？
洛阳法律问答顾问你好，如果对方没有进行赔偿，您可以起诉开封法律问答顾问你好，可以起诉要求对方赔偿辩护律师网bianhulvshi.com，致力打造一个律师咨询、在线学习的法律法规知识平台
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你好，我在酒店受了工伤。他们说只能报销60%。工伤不是全额报告
衡阳法律问答顾问员工工伤发生的费用，一部分为工伤保险基金支付，一部分为用人单位支付。法律依据：《中华人民共和国社会保险法》第三十八条因工伤发生的下列费用，按照国家规定从工伤保险基金中支付：(一)治疗工伤的医疗费用和康复费用(二)住院伙食补助费(三)到统筹地区以外就医的交通食宿费(四)安装配置伤残辅助器具所需
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2018年，我们在上海一家文化传播有限公司接受了培训。当时，我们在老板的欺骗下报告了一项跳伞极限运动。当时，我们承诺很快就会组织跳伞。结果，我们到现在还没有兑现。在此期间，我们联系了他们的工作人员，并
银川法律问答顾问您好，具体是什么石嘴山法律问答顾问您好，建议将问题说清楚固原法律问答顾问你好，几个人协商解决辩护律师网bianhulvshi.com，致力打造一个律师咨询、在线学习的法律法规知识平台
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我受了工伤，明年就要退休了，公司留下的一半赔偿金退休后是否会被公司拒绝
西安法律问答顾问法律分析：退休人员工伤赔偿标准需要根据实际的情况来确定，如果已办理退休手续后被单位返聘，并且单位已经按照项目参保等方式为其缴纳了工伤保险费的，在受到工伤后应当按照《工伤保险条例》规定来确定赔偿标准；如果单位返聘后没有为其缴纳工伤保险费的，发生工伤后的赔偿标准则需要与单位进行协商确定。
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我酒后驾车撞到了人，对方没有驾照，受了轻伤，我要负全部责任吗？
济源法律问答顾问酒驾被别人撞了的，如对方无导致事故发生的过错行为的，由酒驾者自己承担责任，对方无责任；如对方也有违反交通法规的驾驶行为的，则双方根据过错行为的作用及过错程度分别承担主要责任、同等责任和次要责任。法律依据：《道路交通事故处理程序规定》第六十条公安机关交通管理部门应当根据当事人的行为对发
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受了九级工伤,鉴定书确认停工留薪期为12个月,月均工资5500,请问我总共能拿到多少赔偿?
辩护律师网法律问答顾问最新的9级伤残赔偿标准：停工留薪期内工资=职工原来的工资福利待遇；一次性伤残补助金为9个月的本人工资；住院伙食补助费=地方规定标准（元）×住院天数；食宿费=地方规定标准（元）×人数×天；其他。《工伤保险条例》第三十七条法律依据：《工伤保险条例》第三十七条《工伤保险条例》第三十七条职工因
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我从南到北开着一辆大卡车，对方从东到西开着一辆无证农用三轮车。对方的三轮车撞到了我车身侧面的前半部分。我当时也超速了，对方速度也快。现在对方的司机和副驾驶都受了严重的伤，也是在没有信号灯的十字路口发生
广州法律问答顾问车祸赔偿，首先要看交警部门是否对此事故作出责任认定。如果是你的全责，则由你方依法承担本次事故的全部损失；如果双方均有过错，则由双方根据自身过错大小，按责任比例分担事故损失。惠州法律问答顾问发生交通事故报警之后，交警到现场进行勘测调查之后会根据事故双方的行为对交通事故所起的作用以及过错
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我受了工伤。现在单位改变了方向，逼我离职。我现在在家休息。单位让我提供病假。我不能提供。他们会让我旷工。我该怎么办？
天津法律问答顾问你好，建议协商处理承德法律问答顾问员工工伤，在出院时需要到单位请假，需要携带医院的出院小结以及疾病证明书，进行请假。同时需要到单位确认是否申请工伤认定。如果单位在一个月内未申请工伤认定，员工需要自行申请工伤认定。在经劳动部门认定为工伤之后，员工才可以享受工伤待遇。工伤流程如下：1、及
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我发错了红包，对方接受了，他不同意退款怎么办
上海法律问答顾问消费者在遇到退款问题时，可以选择和商家进行协商处理，协商不成，可以报消费者协会调解处理，调解不成的，可以向相关人民法院提起诉讼处理。宁波法律问答顾问你好，建议协商解决，协商不成的，可通过法律途径诉讼解决绍兴法律问答顾问协商不成，可以起诉解决辩护律师网bianhulvshi.com，致力打造一个律师咨询、在线
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弟弟开着三轮车拉货，不小心打开沟里，导致副驾驶位置上的人死亡，本人受了重伤。交了强制险，能得到什么补偿？..
潍坊法律问答顾问根据事故认定书承担责任枣庄法律问答顾问你好，建议通过法律程序来解决济南法律问答顾问你好，建议报交警认定事故责任辩护律师网bianhulvshi.com，致力打造一个律师咨询、在线学习的法律法规知识平台
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电动汽车闯红灯发生事故，我的绿灯正常行驶，他摔倒受了轻伤，这个责任是谁？
杭州法律问答顾问在发生交通事故之后，交管部门会根据双方当事人及其违章行为在事故中的作用，来对当事人进行责任认定。嘉兴法律问答顾问发生交通事故报警之后，交警到现场进行勘测调查之后会根据事故双方的行为对交通事故所起的作用以及过错的严重程度认定交通事故责任。交通事故责任认定分为全责、主次责和同等责任。宁波
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今年7月，我在施工现场受了工伤，骨折了三根肋骨。我休息了三个月，有医院检查证明。前两天和施工现场协商，他们不在乎。他们让我找分包商，说谁雇我就找谁。你觉得我该怎么办？
苏州法律问答顾问工人受伤，可以要求包工头和发包单位负责。《劳动合同法》第九十四条，个人承包经营违反本法规定招用劳动者，给劳动者造成损害的，发包的组织与个人承包经营者承担连带赔偿责任。《最高人民法院关于审理工伤保险行政案件若干问题的规定》第三条，用工单位违反法律、法规规定将承包业务转包给不具备用工主体
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抱怨，道路救援，乱收费现象。叫拖车，20km没有，接受了我。接受我2700。
吉安法律问答顾问你好，跟货运部协商吧长沙法律问答顾问起诉对方违约赔偿抚州法律问答顾问一般按合同约定执行，协商不成的，起诉解决辩护律师网bianhulvshi.com，致力打造一个律师咨询、在线学习的法律法规知识平台
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