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用人单位是否支付所有工伤入院费用？
佛山法律问答顾问法律分析：工伤住院费用由所在单位垫付，所在单位资金周转困难，工伤职工有能力的，工伤职工及其近亲属也可以垫付。法律依据：《工伤保险条例》第四条用人单位应当将参加工伤保险的有关情况在本单位内公示。用人单位和职工应当遵守有关安全生产和职业病防治的法律法规，执行安全卫生规程和标准，预防工伤事
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某某能单独购买工伤保险吗？
北京法律问答顾问工伤保险是否可以单独购买？工伤保险，是指劳动者在工作中或在规定的特殊情况下，遭受意外伤害或患职业病导致暂时或永久丧失劳动能力以及死亡时，劳动者或其遗属从国家和社会获得物质帮助的一种社会保险制度。在我国，社会保险包括养老保险、医疗保险、公司保险、生育保险、失业保险。根据法律依据：《社会
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你好，我上班腿烫伤，没有住院，可以报工伤吗？
西宁法律问答顾问法律分析：没有住院的工伤只是医疗费不能做报销，但是可以向公司主张停工留薪期间的工资，伙食补助，工资，有找人护理的，还可以主张其护理费，以及一次性伤残补助金、一次性工伤医疗补助金、一次性工伤就业补助金等等法律依据：《工伤保险条例》第三十条职工因工作遭受事故伤害或者患职业病进行治疗，享受
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耳骨贯通，公司未给交工伤保险我该怎么办，耳骨贯通可以评为几级工伤
福州法律问答顾问工伤认定步骤：1、工伤认定。根据国家关于工伤保险的规定，企业应当在职工发生事故之日起一个月内向当地工伤保险部门报告工伤。职工及其家属、工会未及时申报的，也可以自事故发生之日起一年内自行申报。2、待情况稳定后，劳动者需向当地市级劳动能力鉴定委员会申请伤残等级鉴定；鉴定办公室将从全市医疗专
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工伤保险已经赔偿，意外保险还能赔偿吗？
成都法律问答顾问意外工伤保险赔偿如下：1、单位向当地劳动行政部门提出工伤报告；2、由社会保险经办机构进行调查；3、工伤鉴定后依据鉴定的标准计算赔偿数额进行理赔。法律依据：《工伤保险条例》第三十条职工因工作遭受事故伤害或者患职业病进行治疗，享受工伤医疗待遇。职工住院治疗工伤的伙食补助费，以及经医疗机构出
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我通过中介去工厂工作。上班期间，我被东西掉下来，伤了右手小指，骨折了。工厂说没有签合同和他们无关。中介说他们报了保险。医疗费用的80%。为了报销。我拿走了我的医疗诊断和医院开的所有收据。我已经受伤一个
杭州法律问答顾问工作中受伤了，应当按照以下流程处理：1、将受伤职工送医治疗；2、进行工伤认定，由其用人单位自事故伤害发生之日起三十日内，向劳动保障行政部门申请工伤认定；3、认定为工伤的，按照认定结论办理工伤赔付。可由该部门/单位主管代为处理，并送伤者前往医院就医，有关医药费单据/证明由经办人交于管理部办
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手指受伤在家养伤工资不发，还发信息降工资，也没有得到任何补偿。我该如何处理？
驻马店法律问答顾问如受伤被认定为因工受伤，拿到有劳动部门出具的工伤认定决定书后，医药费由用人单位全额支付，工伤治疗、康复期间的工资按原待遇发放。漯河法律问答顾问工伤赔偿如果协商不成，带好相关资料到劳动监察部门投诉，或者直接到单位所在地的劳动仲裁委提出劳动仲裁。商丘法律问答顾问法律分析：手指受伤的赔偿
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前几天老公下班路上，摩托车坏了，让朋友帮忙拖车。中途应该是骑得太快，导致老公后面的车把人扔出去当场消失。公司申请工伤需要哪些信息？
娄底法律问答顾问申请工伤赔偿需要的材料如下：1、工伤认定受理书。2、工伤认定决定书。3、伤残鉴定意见书。4、诊断证明书。5、医疗发票及清单。6、申请人身份证复印件。7、申请人银行存折或卡复印件。怀化法律问答顾问工伤认定申请要提交下列材料：(1)劳动合同复印件1份;(2)医疗诊断证明(病历、费用清单、检查单等)复印件1
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本人因工伤事故导致腿部行走不便需要康复治疗，而工伤保险不予报销怎么办？
昆明法律问答顾问向社保部门进行具体了解曲靖法律问答顾问工伤职工可依据《工伤保险条例》等法律法规来索赔，在职工被认定为工伤并且建立劳动能力后，用人单位或者职工一方就可以依法去社保经办机构申请工伤赔偿。法律依据：《中华人民共和国社会保险法》第三十八条因工伤发生的下列费用，按照国家规定从工伤保险基金中支付
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如果已被认定为工伤，还可以用侵权法申请精神损害费用吗？
苏州法律问答顾问发生工伤能要求精神损害赔偿《最高人民法院关于确定民事侵权精神损害赔偿责任若干问题的解释》第一条规定，因人身权益或者具有人身意义的特定物受到侵害，自然人或者其近亲属向人民法院提起诉讼请求精神损害赔偿的，人民法院应当依法予以受理第五条规定，精神损害的赔偿数额根据以下因素确定：（一）侵权人
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我在8月初施工现场受伤，住院，11月初出院，今天拿到了病案。然后8月中旬的工伤申请表今天送到社保局工伤办，但被告知需要等两个月左右才能下来，是否合理。
鸡西法律问答顾问工伤认定从劳动局工伤科受理劳动者的工伤认定书之日起，60天内出认定结论；社会保险行政部门对受理的事实清楚、权利义务明确的工伤认定申请，应当在15日内作出工伤认定的决定。法律依据：《工伤保险条例》第三十条职工因工作遭受事故伤害或者患职业病进行治疗，享受工伤医疗待遇。职工治疗工伤应当在签订服
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企业单位和非工伤致残职工应当给予哪些补偿？
乌鲁木齐法律问答顾问法律分析：职工患病或非因工受伤可以获得以下补偿：一、医疗费二、医疗期工资三、经济补偿金四、医疗补助金五、退休待遇：劳动者患病或者非因工负伤，经劳动鉴定委员会鉴定为1-4级的，应当办理退休、退职手续，享受退休、退职待遇。法律依据：《工伤保险条例》第三十七条职工因工致残被鉴定为七级至十
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您好，《工伤保险条例》第三十九条规定，其中一条:残疾职工因工伤在停工期间死亡的，其近亲属享受本条第一款规定的待遇。这第一款是什么意思？
南京法律问答顾问法律分析：伤残职工在停工留薪期内因工伤导致死亡的，算工亡。其近亲属从工伤保险基金领取丧葬补助金、供养亲属抚恤金和一次性工亡补助金：(一)丧葬补助金为6个月的统筹地区上年度职工月平均工资;(二)供养亲属抚恤金按照职工本人工资的一定比例发给由因工死亡职工生前提供主要生活来源、无劳动能力的亲属。
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用人单位是否应当对未缴纳工伤保险的劳动者给予赔偿？
天津法律问答顾问如果用人单位未按规定缴纳工伤保险，需要按给劳动者造成的损失来赔偿，如果劳动者发生工伤事故的，单位应当按《工伤保险条例》的规定来支付工伤保险待遇。用人单位不支付的，从工伤保险基金中先行支付，然后由用人单位偿还。用人单位不偿还的，社会保险经办机构可以依法去申请其他有关部门采取强制措施。法
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施工现场工作受伤，后来复查，老板不负责
合肥法律问答顾问法律分析：工地受伤可以直接提起诉讼。行为人因过错侵害他人民事权益造成损害的，应当承担侵权责任。被侵权人对同一损害的发生或者扩大有过错的，可以减轻侵权人的责任。损害是因第三人造成的，第三人应当承担侵权责任。造成人身损害的，可以请求侵权人赔偿医疗费、护理费、交通费、营养费、住院伙食补助费
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秀山县交通事故工伤赔偿的内容标准是什么
深圳法律问答顾问交通事故工伤赔偿标准是，评定伤残后需要护理的，完全生活不能自理，按统筹地上年度职工月平均工资的50%进行赔偿；大部分生活不能自理，按统筹地上年度职工月平均工资的40%赔偿；部分生活不能自理，按统筹地上年度职工月平均工资的30%予以赔偿。法律依据：《社会保险法》第三十六条职工因工作原因受到事故
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你好，没有购买社会保险可以进行工伤鉴定吗？
深圳法律问答顾问劳动者没买社保可以工伤认定，由用人单位支付工伤保险待遇。工伤认定是劳动行政部门依据法律的授权对劳动者因事故伤害（或者患职业病）是否属于工伤或者视同工伤给予定性的行政确认行为，一般由用人单位提出。法律依据：《中华人民共和国社会保险法》第四十一条职工所在用人单位未依法缴纳工伤保险费，发生
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你好，一个16岁以下的男孩在工厂工作时手指断了，能赔多少钱
北京法律问答顾问法律分析：工伤手指断了该赔多少钱呢对于这个问题，首先需要进行工伤认定，确定伤残等级，用人单位再根据劳动者的情况进行赔偿，赔偿金额只有等伤残鉴定等级后才能最终确定。对于手指断了，如果是骨折的情况，没有留下后遗症，一般会被认定为十级伤残。工伤赔偿主要包括两部分，一是工伤保险待遇，没有参加
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想要查一下2004年深圳工伤保险的补偿标准
海口法律问答顾问法律分析：深圳市工伤赔偿标准如下：（1）一级伤残赔偿总额最高为1596861元，最低为319372元；（2）二级伤残赔偿总额最高为1499094元，最低为299819元；（3）三级伤残赔偿总额最高为1401327元，最低为280265元;(4)四级伤残赔偿总额最高为1303560元，最低为260712元；（5）五级伤残赔偿总额最高为825588元，
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小腿受伤，住院66天，医疗2000O以上的工伤没有骨折能陪多少钱
徐州法律问答顾问治疗工伤所需费用符合工伤保险诊疗项目目录、工伤保险药品目录、工伤保险住院服务标准。评定伤残后需要护理的，完全生活不能自理，按统筹地上年度职工月平均工资的50%。生活护理费需经劳动能力鉴定委员会确认，工伤职工按月享受。1、医疗费；2、康复费；3、伙食补助费；4、交通食宿费；5、护理费；6、停工
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