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律师你好老板拒付拖欠工资
成都法律问答顾问老板拖欠工资不给的，劳动者可以与老板协商，要求其尽快支付；如果老板拒不给付的，劳动者可以向调解组织请求调解，或者去请求仲裁机构来裁决。如果劳动者有欠条的，则能直接请求由法院来处理。法律依据：《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第四条发生劳动争议，劳动者可以与用人单位协商，也可以请工会
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如何解决在工厂工作时脚拇指骨折和支架脚下的问题？
南宁法律问答顾问职工在厂里受伤骨折的，其所在的单位要将工伤职工送往医疗机构治疗；向用人单位所在地统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请；向设区的市级劳动能力鉴定委员会提出劳动能力鉴定申请；以及携带工伤认定决定书、劳动能力鉴定书等资料去申请工伤赔偿。法律依据：《工伤保险条例》第十七条职工发生事故伤害
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您好，请问工伤鉴定和工伤鉴定都有哪些补偿？
石家庄法律问答顾问确定工伤后，可以凭借司法鉴定的结果，要求用人单位支付一定的经济补偿金。工伤职工享受相应的工伤待遇全部由单位支付。工伤赔偿主要包括：医疗费、停工留薪期工资、住院伙食补助、护理费、住宿费，一次性伤残补助金，一次性就业和医疗补助金等等。保定法律问答顾问工伤鉴定后的赔偿有符合标准的治疗工伤
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你好，工地工资结不到
苏州法律问答顾问你好，可以收集证据起诉维权淮安法律问答顾问工地老板不给结工资，劳动者可以先行用人单位协商，协商不成的，向当地的劳动行政部门举报；可以向有管辖权的劳动仲裁委员会申请仲裁，对仲裁裁决不服的，可以依法提起诉讼。法律依据：《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第五条发生劳动争议，当事人不愿协商
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提出离职并写了离职单，但公司没有签字，说我没有交接，没有给我发工资
贵阳法律问答顾问公司不给签劳动合同离职不发工资，可以到劳动行政部门投诉。除此以外，也可以申请劳动仲裁。《劳动争议调解仲裁法》第五条规定，发生劳动争议，当事人不愿协商、协商不成或者达成和解协议后不履行的，可以向调解组织申请调解；不愿调解、调解不成或者达成调解协议后不履行的，可以向劳动争议仲裁委员会申请
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在社会保障局，你可以检查你的工伤申请是否已经申请了
泰安法律问答顾问可以查是否已经申请工伤，当地的人力资源与社会保障厅会有相关的记录可供查询。工伤认定申请由人力资源与社会保障厅作出，由用人单位提交相应材料进行申请。法律依据：《工伤保险条例》第十七条职工发生事故伤害或者按照职业病防治法规定被诊断、鉴定为职业病，所在单位应当自事故伤害发生之日或者被诊断、
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旧案行政部门不处理，处理时有新法可以按照新法行政处罚吗？
重庆法律问答顾问行政处罚的方式有警告、罚款、没收违法所得、没收非法财物、责令停产停业、暂扣或者吊销许可证、暂扣或者吊销执照、行政拘留。法律依据：《行政处罚法》第九条 行政处罚的种类：（一）警告、通报批评；（二）罚款、没收违法所得、没收非法财物；（三）暂扣许可证件、降低资质等级、吊销许可证件；（四）限
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出生证明变更后还能改回来吗？
成都法律问答顾问可以改的，只要在上户口写入户申请的时候在后面备注一句话，意思就是说出生证明上的名字与上户口的名字一致，由什么改为什么，然后盖个手印就可以了。法律依据：《中华人民共和国母婴保健法》第二十三条医疗保健机构和从事家庭接生的人员按照国务院卫生行政部门的规定，出具统一制发的新生儿出生医学证明；
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就是老板拖欠工资，不想发工资，这个怎么办？
酒泉法律问答顾问工厂老板拖欠工资不发，劳动者可以与其协商，确定一个合理的支付期限；协商不成的，可以收集相关拖欠工资的材料去向劳动行政部门投诉；或者依法去找有管辖权的劳动争议仲裁委员会提请仲裁。法律依据：《中华人民共和国劳动合同法》第八十五条用人单位有下列情形之一的，由劳动行政部门责令限期支付劳动报酬
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822404司法鉴定如何鉴定护理期？
驻马店法律问答顾问医疗事故司法鉴定的有效期为一年。换而言之，患者或者患者家属应当在知道或者应当知道其身体健康受到损害之日起一年内，向卫生行政部门提出医疗事故争议处理申请。超过时效而申请的，将失去鉴定意义。根据《医疗事故处理条例》第二十九条的规定，负责组织医疗事故技术鉴定工作的医学会应当自接到当事人提
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在原本约定的2000工资之后，只发了1800，因为原本是长期后短期离职。
南宁法律问答顾问可以申请劳动仲裁柳州法律问答顾问你好，向劳动部门投诉处理贵港法律问答顾问协商不成的，可向劳动部门投诉或申请劳动仲裁维权辩护律师网bianhulvshi.com，致力打造一个律师咨询、在线学习的法律法规知识平台
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司法助理，这个行业的待遇啊，发展空间怎么样
福州法律问答顾问您好，建议积极协商处理南平法律问答顾问请说详细案情才能判断的厦门法律问答顾问根据委托合同约定辩护律师网bianhulvshi.com，致力打造一个律师咨询、在线学习的法律法规知识平台
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我找了份兼职但是他每次都没给完钱给我?
恩施州法律问答顾问兼职做一半不给钱，劳动者可以向劳动行政部门举报，要求支付足额的劳动报酬；也可以向有管辖权的劳动仲裁委员会申请仲裁；也可以向调解组织申请调解。法律依据：《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第五条发生劳动争议，当事人不愿协商、协商不成或者达成和解协议后不履行的，可以向调解组织申请调解；
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陕西省市工勤岗位转企待岗职工不发取暖费怎么办？
深圳法律问答顾问劳动者可以向当地劳动监察部门投诉，或申请劳动仲裁解决。广州法律问答顾问向主管部门查询情况确定河源法律问答顾问按照当地事业单位程序补偿辩护律师网bianhulvshi.com，致力打造一个律师咨询、在线学习的法律法规知识平台
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我是一名在邮政工作了七年多的外包代理人。我从事的工作和投递员一样。我的工作是把报纸和信件快递到辖区内的村、机关、单位，上下班要考勤，法定节假日没有加班费，如何维护自己的权益
杭州法律问答顾问员工应该选择下列方法来追讨加班费：向劳动行政部门投诉；可以到企业劳动争议调解委员会、依法设立的基层人民调解组织或者在乡镇、街道设立的具有劳动争议调解职能的组织申请调解；向当地人民法院申请支付令；向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。法律依据：《劳动争议调解仲裁法》第五条发生劳动争议，当事人不
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欠工资不能向公安机关提及他的基本信息吗？
南京法律问答顾问欠工钱不还报警，警察会协调，但建议采取以下方法更加有效的讨要工资：向劳动行政部门投诉；与公司协商；向调解组织申请调解；向劳动争议仲裁委员会申请仲裁；直接向人民法院请求支付令；对劳动仲裁裁决不服，向人民法院提起诉讼；其他。法律依据：《劳动争议调解仲裁法》第五条发生劳动争议，当事人不愿协
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你好，我是去年8月底从杭州一家公司离开的，到目前还拖欠工资。该怎么办？
天津法律问答顾问离职被拖欠工资多日不给，劳动者可以向有管辖权的劳动仲裁委员会申请仲裁，请求支付足额的劳动报酬；也可以向相关的调解组织申请调解；可以依法向人民法院申请支付令。法律依据：《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第五条发生劳动争议，当事人不愿协商、协商不成或者达成和解协议后不履行的，可以向调解
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老板在一家工厂工作之初说的工资是191小时，现在不给他做了，他却说没有191小时，该怎么办
天津法律问答顾问不管是劳动关系还是劳务关系解除劳动合同或劳务合同都得依法解除依法解除后对方不给工钱就劳动仲裁或法院起诉保定法律问答顾问可以先与工厂进行协商，协商不成的可以向当地劳动监察部门或劳动行政部门投诉，也可以向人民法院提起民事诉讼。法律依据：《中华人民共和国劳动合同法》第八十五条用人单位有下列
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你好，拖欠两个月的工资怎么办？
上海法律问答顾问工资欠了两个月了是违法的，全日制用工的，工资应当至少每月支付一次；对于用人单位无故拖欠工资的行为，劳动者可以向当地的劳动监察部门进行投诉举报，要求用人单位支付其被拖欠的工资。法律依据：《劳动法》第五十条工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人。不得克扣或者无故拖欠劳动者的工资。舟山法律
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你好，我去年申请的发明专利和实用新型专利都没有下来。我在哪里出错了？怎么查？你能在网上找到吗？卡在哪里？我在找别人给我申请
沈阳法律问答顾问专利申请的流程有当事人提交请求书、说明书及其摘要和权利要求书等文件，然后专利局进行初步审查和实质审查，对符合要求的，授予专利证书，并进行专利权的登记。法律依据：《中华人民共和国专利法》第二十六条申请发明或者实用新型专利的，应当提交请求书、说明书及其摘要和权利要求书等文件。《中华人民共
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