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其中，违约金条款是常见的约定，用以在违约情况下对守约方进行补偿。然而，有时双方在签订合同时并未就违约金进行明确约定。这种情况下，如何处理呢？本文将从法律角度和实际操作层面，为您解析这一困扰问题。

首先，我们需要了解的是，根据中华人民共和国合同法的规定，如果合同中未约定违约金，则应根据实际损失来认定。也就是说，如果一方违约，给另一方造成的损失越大，违约金的数额也就相应越大。因此，在处理此类情况时，首先要做的就是对损失进行准确评估。

1. 损失证明：在实际操作中，损失的证明可能是一个复杂且困难的过程。此时，需要借助专业人士如律师的帮助，收集证据，提出合理的赔偿要求。

2. 协商解决：在没有明确约定的情况下，双方应首先尝试通过友好协商的方式解决问题。有时，这种解决方式可能更有效，也更有利于维护长期的商业关系。

3. 法律诉讼：如果协商无法达成共识，可以选择通过法律诉讼的方式来解决。在此过程中，一定要咨询专业律师，确保权益得到程度的保护。

为了避免因合同未约定违约金而产生的纠纷，建议在签订合同时，尽可能明确约定违约金条款。同时，也要注意对合同的履行进行监控，防止任何一方出现违约行为。

总的来说，合同未约定违约金可能会带来一系列的法律和实际操作难题。但只要我们掌握了相关的法律规定和操作策略，就可以有效地应对和预防这类问题。希望本文能对大家在处理此类问题时有所帮助。

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