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律师解答：

劳动者上班后7天内用人单位未签订劳动合同不违法。劳动关系确立后，一个月内可以订立书面劳动合同。用人单位与劳动者可以协商选择劳动合同类型，劳动合同经双方签字或者盖章后生效。

法律依据

第十条建立劳动关系，应当订立书面劳动合同。已经建立劳动关系，未同时订立书面劳动合同的，应当自用工之日起一个月内订立书面劳动合同。用人单位与劳动者在就业前订立劳动合同的，劳动关系自就业之日起建立。

《中华人民共和国劳动合同法》第十六条劳动合同经用人单位与劳动者协商一致，并在劳动合同文本上签字或者盖章后生效。劳动合同由用人单位和劳动者双方分别持有。

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