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大家好，今天来为大家分享卫生防疫津贴标准的一些知识点，和一类卫生防疫津贴标准的问题解析，大家要是都明白，那么可以忽略，如果不太清楚的话可以看看本篇文章，相信很大概率可以解决您的问题，接下来我们就一起来看看吧！

本文目录

湖南抗疫一线医护人员补贴标准农业卫生津贴补贴标准甘肃最新抗疫医护人员补助标准抗疫补贴应该怎么发防辐射费发放国家标准是多少国家卫健委回应抗疫补助发放标准有哪些规定一类卫生防疫津贴标准湖南抗疫一线医护人员补贴标准财政按照每人每天300元予以补助；对于参加疫情防控的其他医务人员和防疫工作者，财政按照每人每天200元予以补助。

对保障一线医务人员力量、发放临时性工作补助、核增一次性绩效工资总量、发放卫生防疫津贴、落实职业发展倾斜政策、提高评优奖励比例、做好工伤认定和待遇保障、营造良好工作环境、维护医务人员职业安全、加强在一线考察识别干部、加强先进典型选树和宣传等11个方面做了具体要求。

农业卫生津贴补贴标准农业卫生津贴包括以下几种，

一、农业有毒有害保健津贴

1.一类津贴：

（1）农产品质量安全监测站：符合一类津贴标准的第5条；

（2）植保植检站：符合一类津贴标准的第6条；

（3）土壤肥料工作站：符合一类津贴标准的第3条。

2.二类津贴：

（1）农村能源工作站：符合二类津贴标准的第5条；

（2）农业技术推广站：符合二类津贴标准的第6条；

（3）种子管理站：符合二类津贴标准的第6条；

（4）茶叶技术推广站：符合二类津贴标准的第6条；

（5）果树蔬菜花卉技术推广站：符合二类津贴标准的第6条；

（6）农业区划办：符合二类津贴标准的第6条。

3.三类津贴：

（1）农村经济经营管理站:符合三类津贴标准的第7条；

（2）农业广播电视学校:符合三类津贴标准的第7条；

（3）烟叶生产基础设施项目管护办公室:符合三类津贴标准的第7条；

（4）乡镇企业管理站:符合三类津贴标准的第7条；

（5）农机技术推广站:符合三类津贴标准的第7条；

（6）农机安全监理站:符合三类津贴标准的第7条；

（7）农业综合行政执法大队（2016年4月由原农业综合执法大队变更为畜牧兽医执法大队，2018年8月畜牧兽医执法大队撤销，2019年10月组建农业综合行政执法大队。原畜牧兽医执法大队人员机构撤销前按编制所在站所享受，撤销后按实际工作部门享受）：符合三类津贴标准的第6条。

（三）畜牧兽医医疗卫生津贴

1.一类津贴：

（1）动物疫病预防控制中心:符合一类津贴标准的第1条；

（2）动物卫生监督所:符合一类津贴标准的第3条；

（3）畜禽品种改良技术推广站:符合一类津贴标准的第3条。

2.二类津贴：

（1）渔政服务中心：符合二类津贴标准的第2条；

（4）兽药饲料监察站:符合二类津贴标准的第2条。

3.三类津贴：

草地生态畜牧业发展中心：符合三类津贴标准的第5条。丨

甘肃最新抗疫医护人员补助标准对直接接触排查病例或确诊病例，诊断、治疗、护理、医院感染控制、病例标本采集和病原检测等相关工作人员，中央财政按照每人每天300元予以补助；对于参加防疫防控的其他医务人员和防疫工作者，中央财政按照每人每天200元予以补助。

抗疫补贴应该怎么发1、抗疫补贴标准

考虑到医护人员工作任务重，感染风险高，工作压力大，国家特意出台规定，对于参加疫情防控的医护人员予以相应的补贴。财政部、国家卫生健康委《关于新型冠状病毒感染肺炎疫情防控有关经费保障政策的通知》，

对于直接接触待排查病例或确诊病例，诊断、治疗、护理、医院感染控制、病例标本采集和病原检测等工作相关人员，中央财政按照每人每天300元予以补助；对于参加疫情防控的其他医务人员和防疫工作者，中央财政按照每人每天200元予以补助。

虽然都是医护人员，但因工作不同，分工不同，承担的风险和压力也是有所区别，所以在抗疫补贴还是想直接接触待排查病例或确诊病例，诊断、治疗、护理、医院感染控制、病例标本采集和病原检测等工作相关人员倾斜，其补贴标准为300元/天，而一般的防疫工作者，补贴则为200元/天。客观讲，这点补贴跟医护人员所面临的危险，其实真不算什么。

2、补贴不能按行政级别对待

现实中发现不少医院在制定补贴时出现没有参加一线防疫工作的人员拿到补贴金额超过一线医护人员，医护补贴按照行政级别进行确定，这显然有悖我们对于一线医护人员关怀的初衷。政府也特别强调，临时工作补助、一次性慰问补助、卫生防疫津贴等要及时发放，向与患者直接接触的接诊、筛查、检测、转运、治疗等一线医务人员特别是救治重症患者的医务人员倾斜，不得按行政级别确定发放标准。媒体报道的一些存在按行政级别补贴的单位负责人也因此而受到免职或立案调查。

防辐射费发放国家标准是多少2013年陕西省政府出台《关于进一步加强职业病防治工作的意见》，要求用人单位要明确职业卫生工作负责人，设置或指定职业卫生管理机构或者组织，配备专职职业卫生管理人员，落实专职管理人员企业职业病危害岗位风险津贴，月津贴标准原则上不低于本人月实际收入的5%。

对于医院放射科医务人员而言，就没有这么好的待遇。早在2004年，原卫生部等多部门联合发布《关于调整卫生防疫津贴标准的通知》，决定从事放射线工作的医护人员属于二类卫生防疫人员，二类人员津贴按照每人每工作日7元发放。对于长期工作在放射科的医务人员来说，很多人会出现白细胞过高等情况，这显示放射科的射线对身体的伤害的确是真实存在的。时至今日，每天7元钱的津贴确实太微不足道，不仅不能真实反应医护人员的付出，没有体现对从事有毒有害工种人员的政策倾斜，更与当前物价水平严重不符。

我们医学影像服务中心此前多次报道放射同行们的津贴问题，也收到一些朋友们的留言倾诉。通过同行朋友们的留言及网上查询可知，十多年前的通知落实到各地已经有些变化。比如湖北宜昌市卫计委就于2014年发文，将津贴标准由每月100至110元提高到154元；比如部队医院放射科医务人员的防疫放射津贴早在数年前每月便增至400元；当然也有地区补贴低于国家标准，比如重庆的防疫放射津贴一般为每人每月20到50元；而有医生朋友工作至今没有拿过这笔放射津贴。

“卫生放射津贴”应调整到多少才算合理呢？

对于放射科医务人员来说，如能参照执行陕西省政府出台的意见精神，即按照月实际收入的百分比来发放辐射津贴，是一个不错的方法。如能落实执行，便能够保证危险有害岗位保健津贴的相对稳定和有效增长，这种动态增长机制是符合从事危险有害岗位人员的切实利益。

事实上，2015年底，人社部印发《关于调整农业有毒有害保健津贴和畜牧兽医医疗卫生津贴的通知》，明确农业事业单位中专职从事和直接接触有毒有害物质工作的人员（包括兽医），根据工作量大小、时间长短、条件好坏、防护难易及危害身体健康程度等情况，分别享受一、二、三类农业有毒有害保健津贴。分别为每人每月450元、350元和260元，但为人看病的医护人员津贴补助却十几年未涨。特别是目前放射科医务人员处于超负荷、低待遇的现状，如果能够通过提高津贴补助的方式，可以进一步保障放射科医务人员的合理收入，体现其劳动价值。希望国家重视并早日落实放射科医务人员的卫生放射津贴问题。

国家卫健委回应抗疫补助发放标准有哪些规定国家卫健委回应抗疫补助发放标准有如下规定：

一.国家卫生健康委人事司副司长段勇表示

1、临时工作补贴的范围，以是否直接接触疑似患者确诊患者为依据。

2、临时工作补贴的发放，以实际参加现场处置患者救助的工作情况为依据。

3、临时工作补贴根据一线医务人员承受风险的不同，补贴标准分为两档。

二.国务院联防联控机制于3月8日15时在北京国二招宾馆（北京市西直门南大街6号）东楼三层中会议厅召开新闻发布会，介绍关心关爱疫情防控一线人员有关情况。中国网现场直播，以下为文字实录：

1、每日经济新闻记者提问：

①、近期有报道指出，有的医院领导抗疫补助高于援鄂一线人员，相关部门对此也进行了处理，李克强总理在主持召开中央应对新冠肺炎疫情工作领导小组会议时指出，要进一步落实好关心关爱医务人员各项措施，临时性工作补助、一次性慰问补助、卫生防疫津贴等要及时发放。

②、向与患者直接接触的接诊、筛查、检测、转运、治疗等一线医务人员，特别是救治重症患者的医务人员倾斜，不得按行政级别确定发放标准。请问对于抗疫补助的发放上有怎样的标准？如何防止政策执行变形走样，确保一线人员拿到相应补助？

2、段勇：谢谢你的提问。

①、最近，陕西安康中心医院违规发放临时性工作补助，已引起我委高度关注，也高度重视，责成陕西卫生健康委迅速查明情况，严肃问责，严肃追责。陕西省迅速行动，调查核实了相关情况，对相关人员也进行了处理，处理的结果也上报我委。

②、为了避免此类事情的再次发生，同时也为了便于各地各部门掌握政策，在执行政策中不走样，我们现在正会同人社部、财政部，在人社部2016年4号文的基础上，对相关政策进一步完善。主要从两个方面入手。一是进一步明确一线医务人员的范围。

③、一线医务人员范围的确定以是否直接接触疑似患者、确诊患者为依据，以实际参加现场处置、患者救助的工作情况为依据。临时性工作补助，根据一线医务人员承受风险的不同，补贴标准分为两档。

④、二是我们将严格执行政策中的审核监督，要严格登记审核公示等相关程序，加大监督力度，对于违规发放、虚报冒领的，要依法依规严肃处理。

⑤、总之，我们一定要把党中央、国务院对医务人员的保护关心爱护的政策真真切切落实到一线医务人员的身上。谢谢。

一类卫生防疫津贴标准关于调整卫生防疫津贴标准的通知各省、自治区、．直辖市人事厅(局)、财政厅(局)、卫生厅(局)，国务院各部委、各直属机构人事部门：经报国务院批准，决定从2004年1月1日起，适当调整卫生防疫津贴标准。现就有关问题通知如下：一、卫生防疫津贴由按月发放改为按工作日发放，标准分别为：一类每人每工作日9元，二类每人每工作日7元，三类每人每工作日5元，四类每人每工作日3元。从事下列工作而影响身体健康的职工均应根据工作量大小、时间长短、条件好坏、防护难易以及危害身体健康的程度等情况，分别享受一、二、三、四类卫生防疫津贴。一类：每人每月I5元专职从事烈性(甲类)传染病防治工作的；专职从事强致癌性物质监测和研究工作的；深入高山、野外、荒漠、森林从事自然疫源性疾病病源调．查、病媒昆虫、动物采集、考察等工作的。二类：每人每月l2元在急性(乙类)传染病流行期间深入病区进行防病治病工作的，专职从事放射线和同位素监测工作的；专职从事强毒、强菌室工作的。三类：每人每月9元深入病区进行寄生虫病、地方病防病治病工作的；从事病源探索工作的；专职在病区处理污水污物的，除害灭虫工作的；专职从事尘、毒弥漫物所实地调查，监测的；实施现场抢救工作的，遇到紧急情况如地震、抗洪、抗高温、高寒、食物中毒、反生物战等情况发生，深入第一线进行防病灭病工作的。四类：每人每月6元专职从事消毒、杀虫、灭鼠工作和污水、粪便卫生管理工作的，专职从事实验动物饲养工作的，专职从事卫生监测、检验工作的。

好了，文章到这里就结束啦，如果本次分享的卫生防疫津贴标准和一类卫生防疫津贴标准问题对您有所帮助，还望关注下本站哦！

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