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其实一般保证主债务诉讼时效中断的问题并不复杂，但是又很多的朋友都不太了解以物抵债协议违法原欠款受诉讼时效限制吗，因此呢，今天小编就来为大家分享一般保证主债务诉讼时效中断的一些知识，希望可以帮助到大家，下面我们一起来看看这个问题的分析吧！

本文目录

微信聊天记录可以中断诉讼时效吗社保断缴最长不得超过多长时间断缴有何影响以物抵债协议违法原欠款受诉讼时效限制吗保证期间是指什么微信聊天记录可以中断诉讼时效吗一.案例回顾

原告张某于2015年6月、7月在被告顺利建筑公司某项目部打工，由于公司未如期支付工资，该项目部经理郝某在2015年8月向原告出具欠条1张，内容如下：今欠张某2015年6月和7月工资共计18000元，承诺将在2015年8月31日前付清一半，剩余款项将在2015年915日之前付清。该欠条中加盖了“被告顺利建筑公司某项目部”的印章。

然而，此后被告公司并未如期支付张某工资，原告张某于2018年8月10日起诉至法院，要求被告顺利建筑公司支付18000元工资及逾期利息3060元（按同期银行贷款利率，自2015年8月31日起暂计算至2018年6月30日）。

被告顺利建筑公司以原告的诉讼请求已超过诉讼时效为由进行抗辩。

二.划重点

本案的争议点在于：微信聊天记录可以中断诉讼时效吗？催讨欠款的聊天截图是否具有法律效益。

有一种说法认为：原告张某的诉讼请求没有超过诉讼时效。原告张某提交了与项目经理郝某在2017年1月份的微信聊天记录截图复印件。因此，可以视为原告有向被告顺利建筑公司主张过权利，诉讼时效应该从2017年1月份开始起算。

另一种说法则认为：原告张某的诉讼请求已经超过诉讼时效。原告张某提交的微信聊天记录截图是复印件，且没有提交手机原件及对方微信账号的信息。因此，无法证明这是原告张某与项目经理郝某的聊天记录截图。另外，被告并不认可原告的证据，且项目经理郝某至今下落不明，无法证明证据的真实性。故应视为诉讼时效没有中断，本案的诉讼时效为2年，即2015年9月15日至2017年9月16日。应该驳回原告张某的诉讼请求。

三.小编分析

首先，原告张某于2015年6月和7月在被告公司某项目部任职，且「欠条」上也有被告公司的公章。因此，顺利建筑公司被视为本案的被告成立。

其次，根据《中华人民共和国民法通则》第135条的规定，民事纠纷的诉讼时效为2年。本案中的「欠条」于2015年8月20日出具，最终清偿时间为2015年9月15日。也就是说，截止至2017年9月16日，诉讼时效到期。

第三，关于原告张某所提供的微信聊天记录截图复印件，证明张某在2017年1月份向项目经理郝某主张过权利，能否中断诉讼时效呢？

不能！！！原因有四：

①微信聊天记录属于电子数据，因此要求微信聊天记录的来源必须符合法律规定；

②微信注册必须是实名制，才能确定微信聊天的双方是否为案件的当事人；

③微信聊天的时间必须在涉案的时间段内；

④微信聊天记录内容必须具有相对完整性，可以反映当事人想要证明的事实，不能是模糊不清的。

根据以上4点，让我们来看一下原告张某提供的微信聊天记录截图。首先，张某提供的聊天记录截图只有部分内容，且截图中所显示的聊天时间只显示了「1月20日」，没有显示具体年份，可视为时间不完整，无法确认是否在涉案的时间段内。其次，因为未提供微信账号的信息，因此无法确认聊天的对方就是项目部经理郝某。

综上所述，可以视为张某提供的微信聊天记录截图无法证明张某是否在2017年向项目部经理安某讨要过欠款。因此，无法视为诉讼时效中断。

利用微信聊天记录截图确实可以中断诉讼时效，但有一定的条件。如果债务人有此类需求，切记根据上述4点保留证据，使得你的微信聊天记录具有合法性。当然，欠债不还时有发生，事发前还是要擦亮你的双眼，别遇上老赖了~

社保断缴最长不得超过多长时间断缴有何影响社保断缴最长不得超过多长时间？断缴有何影响？我没有看到过关于断缴时间长短的规定，但是断缴时间长了，肯定是对自己不利的，如果时间长了，不但要影响自己的缴费年限变短，同时还有可能需要延迟退休或是无法办理退休。

第一，养老保险没有断缴缴费时间多长的规定，但是医疗保险最长断缴时间不能超过六个月。城镇职工养老保险，如果属于单位缴费，只要在单位工作，用人单位就需要一直为自己缴费，直到办理退休手续为止，所以作为单位职工，只要不是因为辞职或是离职，一般不会造成断缴的情况；但是如果辞职、离职期间，没有找到新的就业单位，这种断缴属于短暂的断缴，短暂的断缴对个人没有什么影响的。但是医疗保险超过断缴超过三个月就有影响，超过三个月如果没有及时补缴，生病住院就无法享受医疗报销待遇，断缴六个月以上，以后重新缴纳的，就需要有六个月的观察期，这个影响就是比较大的。所以，养老保险没有断缴多长时间的规定，但是医疗保险的断缴最好不要超过三个月最好，最长断缴不要超过六个月，这是最理想的状态。

第二，断缴不但影响缴费年限的长短，同时将影响养老金的高低。养老保险的断缴最直接的影响，对于年龄比较大的人员，可能在达到法定的退休年龄时，养老保险缴费达不到规定的15年的最低缴费年限，但是如果年龄比较小，缴费时间长的人，不会有这方面的影响，但是将会导致养老金的降低。因为养老保险的缴费达到15年，达到法定的退休年龄可以办理退休，这只是办理退休的一个最低缴费年限。养老金的高低，是根据缴费基数、缴费年限、个人账户、当地职工的平均工资等来综合计算的，这其中的每一项都是影响养老金高低的重要因素。比如本来缴费年限可以达到20年以上，但是因为断缴导致养老保险只能缴满15年，15年和20年按每月的养老金差距大约在500元以上；又比如本来在达到法定的退休年龄养老保险可以达到缴费15年的最低门槛，但是因为断缴了几年，这有可能导致自己在达到法定的退休年龄时，还需要继续缴费，导致自己延迟退休。所以断缴造成的后果还是非常严重的。

总之，养老保险断缴，影响缴费年限的长短，同时也会影响养老金达不到自己的预期目标，导致无法养老或是会延迟退休；医疗保险断缴，导致退休前缴费年限达不到规定的缴费年限，退休时还需要年龄补缴或是继续缴费的问题，同时还要影响自己无法享受医疗报销待遇。

以物抵债协议违法原欠款受诉讼时效限制吗杨景雷律师的回答是错误的。诉讼时效是法律保护实体权利的期间而不是法院受理的期间。超过诉讼时效法诉讼院仍应受理，只不过其诉讼请求不受法律保护。

以物抵债协议达成后，证明权利人已向债务人行使了权利，此时原债务的诉讼时效应按照以物抵债协议达成后的时间开始重新计算。

保证期间是指什么1、保证期间为保证责任的存续期间，是债权人向保证人行使追索权的期间。保证期间性质上属于除斥期间，不发生诉讼时效的中止、中断和延长。债权人没有在保证期间主张权利的，保证人免除保证责任。但是一旦债权人在保证期间主张权利，保证期间的“后半部分”就“消失”，保证的诉讼时效期间开始计算。2、保证债务的诉讼时效指在保证期间中，债权人主张权利的，保证责任确定。连带保证从确定保证责任时起，开始起算保证的诉讼时效。一般保证，在对债务人提起诉讼或者申请仲裁的判决或者仲裁裁决生效之日起算保证的诉讼时效。

文章分享结束，一般保证主债务诉讼时效中断和以物抵债协议违法原欠款受诉讼时效限制吗的答案你都知道了吗？欢迎再次光临本站哦！

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