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1、该条约定符合现行的法律规定，合法。2、该条款不是霸王条款，也不属于格式条款，既然签订合同，您就有义务遵守执行。3、您的辩解理由不成立，在给您签订合同的同时，用人单位已经将合同的全部内容出示给您了，您有对您自己负责的义务，自己决定签订或是不签订或是要求更正、变更合同约定内容的权利。4、这个权利是您当时自己疏忽而放弃，只能责怪您自己，而不是现在枉加并推卸，说成是单位的责任。

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