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本人通过中介进厂,而且中介和工厂都没有签订合同,在工厂工作了10多天,现在想离职,工厂不给离职单怎么办?
南阳法律问答顾问法律分析:公司不给办离职,劳动者可以进行劳动仲裁,也可以向当地的劳动监察部门进行投诉举报。法律依据:《中华人民共和国劳动合同法》第五十条用人单位应当在解除或者终止劳动合同时出具解除或者终止劳动合同的证明,并在十五日内为劳动者办理档案和社会保险关系转移手续。劳动者应当按照双方约定,办理
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进厂两个多月后,离职到发工资日期,没有发工资
临汾法律问答顾问法律分析:发工资日没有收到工资的,具体原因可以询问公司的上级领导、人事及财务部门的同事,并且要求发放。如果长时间下来,一直都没有发工资的,甚至到了下个月约定的发工资时间,还没有进行发放的,可以认定为是拖欠工资。员工可以去当地的劳动局进行举报。法律依据:《中华人民共和国劳动合同法》第八
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进厂两个月,没签合同,现在我不想做了,老板说只给百分之七十的工资怎么办?
辩护律师网法律问答顾问不做了,老板不给工资,劳动者可以向当地的劳动行政部门举报;可以依法向当地人民法院申请支付令;也可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁,若对仲裁裁决不服的,可以依法向人民法院提起诉讼。法律依据:《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第五条发生劳动争议,当事人不愿协商、协商不成或者达成和解协议
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我前天晚上进厂签合同第二天上班昨天干了一天今天上了一天(12个小时1小时12元)上午上了4个小时现在想辞职有工资吗
石家庄法律问答顾问刚刚入职几天辞职有工资。只要参加了劳动,获得报酬是劳动者的权利,劳动法保障劳动者依法获得劳动报酬的权利,刚刚入职几天辞职,劳动者在此期间也付出了劳动,应获得工资。法律依据:《中华人民共和国劳动法》第三条劳动者享有平等就业和选择职业的权利、取得劳动报酬的权利、休息休假的权利、获得劳动
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与中介公司签订的进厂工作合同是否具有法律效力?
杭州法律问答顾问有法律效力的,用人单位应当与你签订劳动合同,并在劳动合同中约定试用期温州法律问答顾问公司和个人依法签的合同一般有效。根据我国相关法律的规定,公司和个人签的合同为劳动合同,只要符合合同的生效要件,那么合同自成立时生效。劳动合同是指劳动者与用人单位之间确立劳动关系,明确双方权利和义务的协
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中等职业学校安排进厂,然后我工作了4天,然后我不想工作。我能告诉你工厂是否支付工资吗?
宜昌法律问答顾问法律分析:可以向当地劳动监察大队投诉举报,如果有证据证明与工厂存在劳动关系,可以申请劳动仲裁。用人单位不支付工资、经济补偿金当事人应当运用法律武器来维护自己的合法权益。法律依据:《中华人民共和国劳动合同法》第二十条劳动者在试用期的工资不得低于本单位相同岗位最低档工资或者劳动合同约定工
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你好律师,我因为土地被征收,招工进厂,退休后有实地农民补贴吗?
济宁法律问答顾问法律分析:失地补贴指的是土地被征收之后,农民没有土地可以进行耕作,那么就可以得到相应的失地补贴,目前失地补贴一个月是补贴200块钱。还有一种情况就是:先预交全部的失地补贴金,待退休之后再按月返还给你,这正常会与当地的工资水平挂钩来发放。如果是预交款,那么退休之后的失业补贴会更高点。法律
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你好律师,我进厂和中介签了28小时的合同,是一个月的补贴合同,65天的差价,我65天的差价,然后一个月我也270小时,最后补贴工资除了2141元,只有900多元,说除了7天不补贴和所有加班小时,但合同
辩护律师网法律问答顾问可以依法申请调解、仲裁、提起诉讼,也可以协商解决。法律依据:《劳动法》规定:用人单位无故不缴纳社会保险费的,由劳动行政部门责令其限期缴纳;逾期不缴的,可以加收滞纳金。《劳动合同法》规定:用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的,应当向劳动者每月支付二倍的工
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你好,律师。我想咨询一下。我们是按照临时工招聘进厂的。第二个月,工厂临时口头上按照产品成品的工资计算工作时间(进厂意味着20小时)。工厂违反这种行为吗?
成都法律问答顾问你好,可以到劳动局投诉攀枝花法律问答顾问可以向劳动部门投诉绵阳法律问答顾问你好,可以申请劳动仲裁辩护律师网bianhulvshi.com,致力打造一个律师咨询、在线学习的法律法规知识平台
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劳动介绍进厂后说好的补差价不补,说好的报销路费体检费什么的不报销
贵阳法律问答顾问你好,向当地劳动局投诉黔东南法律问答顾问用人单位不依法支付工资的可以向各地劳动执法部门举报,劳动部门的执法监察人员会帮助协调解决;也可以到各地的劳动争议仲裁机构去申请仲裁,如果对仲裁不服,也可以到人民法院起诉、强制执行;如果掏不起打官司的钱,也可以申请减免诉讼费铜仁法律问答顾问你好!
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进厂12年,前五年没交社保,工资流只显示了近一年的单位名称和账号,可以作为建立劳动关系的证据
洛阳法律问答顾问单位一直不交社保,用人单位与劳动者建立劳动关系之日起30日内《包含试用期》都应当为劳动者缴纳社保,员工可要求用人单位补缴五险。如果用人单位用各种理由推托迟迟不予缴纳,劳动者可持本人身份证原件以及与用人单位存在事实劳动关系证明材料到当地劳动监察大队进行实名制投诉登记。首先劳动者可以申请劳
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我于今年四月份将四个人介绍到中介公司进厂务工,当时没有签合同,在微信上谈好的中介费用价格我该怎么办?
合肥法律问答顾问劳动者可以向当地劳动监察部门投诉,或申请劳动仲裁解决。安庆法律问答顾问如果合同到期后未及时续签且劳动者还在岗位的,若超过一个月,用人单位是需要向劳动者支付双倍工资的。但是用人单位支付的双倍工资最多不能超过十一个月。法律依据:如果合同到期后未及时续签且劳动者还在岗位的,若超过一个月,用
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我15年进厂,公司19年才给我交保险,现在因各种原因辞职,我能跟公司打官司吗司打官司吗?
西安法律问答顾问用人单位与劳动者因社会保险而产生争议的,能申请仲裁。该争议在劳动争议仲裁委员会的受案范围之内,所以单位如果在一年的有效期内依法及时申请仲裁的,仲裁委员会会依法予以受理。法律依据:《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第二条中华人民共和国境内的用人单位与劳动者发生的下列劳动争议,适用本法
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现在服装厂要求离职员工扣除超发工资,进厂前3000保证300满勤服装厂这样做是违法的
伊犁法律问答顾问若劳动者劳动合同中的违约情况,有可能会被扣工资,扣工资是否合法需要结合实际情况而定。塔城法律问答顾问用人单位拖欠或克扣工资,劳动者可以向劳动监察大队投诉或者直接申请劳动仲裁维权。维权时应注意收集整理必要的证据,如工作服、工资条、工牌证人等。阿拉尔法律问答顾问你好,建议积极协商辩护律师网la
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劳务进厂帮我垫付了车费但我没克,要赔车费嘛?
郴州法律问答顾问你好,需要根据交警定责处理永州法律问答顾问你好,请问是否报警怀化法律问答顾问你好,是否报警?是可以先报警的辩护律师网bianhulvshi.com,致力打造一个律师咨询、在线学习的法律法规知识平台
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刚进厂25天,刚去的时候说九千见在说不能给那么多我就不做了,能马上结完工资吗?
荆州法律问答顾问一、厂里年底不结清工资怎么办1、厂里年底不结清工资的,劳动者可以向当地的劳动行政部门举报投诉,由劳动行政部门依法对工厂作出处罚决定;或者劳动者也可以去申请调解、仲裁、起诉;或者与工厂的负责人进行协商。2、法律依据:《中华人民共和国劳动法》第五十条工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人。
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你好,我们是学生工,现在在工厂工作,但是我们学校暂时有事要回去。然后我们进厂的时候,让我们签两个月的合同,说如果不到两个月,一个小时扣两元。现在我们不得不离开工厂,说让我们离开
福州法律问答顾问厂里学生工离职一般是不需要扣钱的。厂里学生工离职,如果劳动者没有提前一个月通知即离职的,属于违法解除劳动合同,应当赔偿由此给用人单位造成的损失。但用人单位需承担损失的举证责任。对确实造成损失的,可以从工资中予以扣除。但每月扣除的部分不得超过当月工资的20%,且扣除后的工资不得低于当地最
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假如进厂签了合同旷工一天扣我三天工资合法吗?
辩护律师网法律问答顾问旷工一天扣三天工资合法,因为根据《劳动合同法》,规定了用人单位应按劳动合同规定的标准支付劳动者工资,不得克扣或者无故拖欠劳动者的工资,旷工一天应当指扣除当天的工资,扣三天不合法。法律依据:《中华人民共和国劳动合同法》第三十条用人单位应当按照劳动合同约定和国家规定,向劳动者及时足额支
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需要提前申请通过劳务公司进厂七天离职吗?
上海法律问答顾问你好,具体是什么情况呢南京法律问答顾问你好,签订合同离职一般需要提前一个月说明,建议双方先行协商处理宁波法律问答顾问需要提前一个月通知单位辞职辩护律师网bianhulvshi.com,致力打造一个律师咨询、在线学习的法律法规知识平台
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进厂打工,走了不打离职,对以后有什么坏处?
哈尔滨法律问答顾问员工与公司因履行劳动合同发生纠纷,双方可以协商解决,也可以请求工会或者本单位劳动争议调解委员会调解,协商和调解不成,申请劳动争议仲裁;也可以直接申请劳动争议仲裁。双鸭山法律问答顾问您好,可以向劳动监察大队投诉鹤岗法律问答顾问工厂自离后果如下:1、单位对擅自离职的职工可按旷工处理,给
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